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深入医疗一线,洞察行业脉搏 | 同济医学院“我的专业职业自画像”实践队赴苏州开展暑期就业实践

   日期:2026-08-14 13:29:56     来源:网络整理    作者:本站编辑    评论:0    
深入医疗一线,洞察行业脉搏 | 同济医学院“我的专业职业自画像”实践队赴苏州开展暑期就业实践

深入医疗一线

洞察行业脉搏

同济医学院“我的专业职业自画像”实践队

前言

2026年7月13日—17日,华中科技大学同济医学院2026年“与祖国同行”暑期就业实践队——“我的专业职业自画像”实践队奔赴苏州,开展为期5天医疗行业深度走访实践。实践团队先后走进4家特色公立医院、2家卫健事业单位、2家生物医药创新企业,覆盖临床诊疗、公共卫生管理、医药研发全产业链,与苏州多位同济校友座谈交流,实地洞察医疗行业发展现状,为医学生学业规划、职业发展找准方向。

本次苏州走访实践得到华中科技大学苏州校友会的全程对接与大力支持,校友会会长、苏州市立医院原党委委员、副院长曾元英校友亲自协调实践队行程,全程陪同走访实践,鼓励同学们提前走进医院了解行业,尽早确立清晰职业规划,减少职业发展迷茫,为实践队搭建起连接校园与行业的交流桥梁。

一

深耕临床一线,

明晰多元临床职业成长路径

本次实践先后走访苏州市妇幼保健院、苏州市广济医院、苏州市立医院姑苏学院、苏州大学附属儿童医院四家特色医疗机构,覆盖妇幼、精神卫生、生殖医学、儿科多大学科赛道。

苏州市妇幼保健院

7月14日上午,实践队首站抵达苏州市妇幼保健院。该院2024年新建投用,短时间获评三级妇幼保健院。苏州市立医院党委委员、副院长王菁校友分享临床转管理岗成长经验,苏州市妇幼保健院计划生育服务中心副主任吴倩岚校友结合自身求学从业经历,针对临床、公卫、药学、医管等不同专业学子的升学、求职困惑逐一答疑。

苏州市广济医院

同日下午,实践队前往百年三甲精神专科医院苏州市广济医院。苏州市广济医院党委委员、副院长,苏州市精神卫生指导中心主任杨俊校友介绍了当下全民精神卫生需求持续攀升,精神医学是医疗行业极具发展潜力的赛道,通过对比事业编、公务员、高校科研三类发展路径,叮嘱同学们在校夯实专业根基,依托学生工作锻炼综合统筹能力。

苏州市立医院姑苏学院

7月15日上午,团队走进苏州市立医院姑苏学院(南京医科大学姑苏学院),对接医院GCP办公室了解药物临床试验科研体系。苏州市立医院助理研究员盛丽婷校友建议医学本科生大二下学期至大三尽早进入实验室,深度参与课题研究,学习实验设计与数据分析,避免浅层观摩;同时围绕进实验室时机、导师沟通技巧、学业科研平衡等问题给出实操方案。

苏州大学附属儿童医院

当日下午,实践队走访苏州大学附属儿童医院,组织人事处处长钱丽萍校友结合多年三甲医院招聘经验,梳理当下临床科室就业冷热趋势:儿科岗位需求收紧,精神卫生、老年医学、眼科、口腔等科室人才缺口持续扩大,详细解读江苏省医院结构化面试评分标准,在校成绩、科研成果、学生工作经历为核心打分项,提醒学生长期坚持医学外语训练。

二

探访卫健事业单位,

把握公共卫生治理发展前景

实践队走进苏州市疾病预防控制中心、相城区卫健委两大卫健事业单位,聚焦公共卫生体系建设、区域智慧医疗发展两大核心议题。

苏州市疾病预防控制中心

在苏州市疾控中心,队员参观公共卫生科普展厅、检验实验室,苏州市疾病预防控制中心学校卫生科副科长胡佳、科教人事科副科长王建书两位校友讲解疾控机构在传染病防控、全民健康保障、突发公共卫生应急处置中的核心职能,系统介绍了苏州疾控的发展沿革、重大传染病防控历程与全民健康促进工作成果,直观感受疾控体系在突发公共卫生事件处置、重点人群健康保障中的核心职能。

相城区卫健委

相城区卫健委调研中,相城区卫健委信息化科科长段生宇校友介绍当地紧密型县域医共体数字化建设成果:区域医疗数据中心、AI辅助诊断、智能病历系统逐步落地,卫生信息管理成为医疗数字化紧缺专业。段师兄鼓励相关专业学生同步掌握医疗业务知识与大数据、人工智能技术,打造复合型竞争力。

三

走进创新药企,

探寻医药产业前沿人才需求

实践队先后调研玉森新药、汇智和源生物技术两家本土生物医药企业,分别聚焦中药创新药研发、生物试剂上游产业链两大领域,打通“临床-产业”认知通道。

苏州玉森新药

苏州玉森新药是国内中药现代化创新龙头企业,承担多项国家重大新药创制专项。玉森新药董事长玄振玉携企业人力、研发负责人与队员座谈,详解药企校招岗位设置、本硕博不同学历人才培养体系,苏州市政协副秘书长、九三学社苏州市委机关专职副主委谢剑峰校友从在校学习、综合素养、面试等多方面给出许多务实建议。随后实践队参观了玉森新药中心实验室,近距离观察研发过程。

汇智和源生物技术有限公司

汇智和源生物技术有限公司创始人、董事长刘鸿君校友完整分享公卫求学、科研深造、海外从业、归国创业全过程,为低年级学生成长规划提供参考。昆山妇保院原党委委员、院长罗晓明校友分析了当前医学生就业环境、国家政策,鼓励同学们打造自身核心竞争力。校友们建议同学们认识到人工智能仅为行业辅助工具,医学生必须深耕专业,锻炼复杂问题分析与统筹能力,塑造不可替代的核心优势,随后队员实地参观汇智和源实验动物中心等实验研发平台。

尾声

此次实践以“我的专业职业自画像”为核心主题,目的是指导在校的医学生走出校园,走进真实医疗产业全场景,帮助厘清不同赛道的职业样貌、能力要求与成长路径,为自身的职业规划描摹清晰轮廓。这次实践从公立医院临床科室到疾控公共卫生阵地,从区域卫健管理部门到创新医药产业园区,多层次、全链条的实地走访打破了校园与职场的认知壁垒。队员们全面了解当下医疗健康行业人才需求、岗位发展前景、能力培养重点,清晰定位自身职业发展方向,也深刻体会到医疗卫生事业守护全民健康的重大责任。未来,队员们将把本次走访收获转化为学习动力,扎实精进专业本领,主动把个人成长融入健康中国建设大局,践行时代新人的责任使命。

-END-

微信号 | HUST-yxxgc

来源丨“我的专业职业自画像”实践队

文字丨刘斌

图片丨张博媛

排版 | 唐玮

审核 | 谢可意

 
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