7月29日上午，上海临港产业大学召开2026年半年度工作专题会议，全面复盘上半年各项工作推进情况，查摆现存突出短板，围绕六大重点方向明确下半年攻坚清单。校长王春华、副校长刘立华、校长助理徐磊、漕河泾分校执行校长张源以及各二级学院、人才服务中心负责人及临创学校负责人参会，校长助理崔宇超主持会议。
会上，11家二级学院结合上半年总结材料依次汇报上半年落地项目、培训开展、校企合作等实际工作，梳理阶段进展与现存堵点。王春华校长在讲话中对各二级学院详实完整的半年汇报予以肯定，并围绕上半年发展作出四点总体判断：
一、办学目标坚定不变
学校始终锚定临港产业高素质高技能人才公共服务平台核心定位，由20家二级学院、分校、人才服务中心组成运营联合体，聚力产教融合人才培育核心职能；
二、发展路径清晰明确
持续深耕“四证贯通、四位一体”的育人模式，同步引进德国双元制先进培育体系，聚焦临港先导产业开发适配产业讲义、行业配套教材；
三、整体态势稳中有进
从多家二级学院现场汇报内容来看，各赛道业务有序推进，整体发展稳中向好；
四、工作落地扎实有效
各学院培训、校企对接、行业共建均产出阶段性实绩，人才培育规模、产教合作资源同步实现稳步增长。对照年度目标责任书，虽整体指标实现同比提升，但细分赛道发展不均衡，距离 “时间过半、任务过半”均衡达标仍存在差距。
梳理上半年五大亮眼工作成效
王春华结合各学院半年报内容，梳理上半年五大工作亮点：
在职学历提升业务实现新突破。人力资源服务中心深耕临港企业专升本、在职研究生学历培育，累计参训职工680人，253人已顺利取得对应学历证书；长兴岛四大央企园区学历宣讲取得实质性进展，已有43名园区职工报名参训，延申服务实现从零到一突破。
漕河泾分校打造第二战场初见成效。作为中心城区前沿阵地，分校常态化举办产业沙龙、行业培训、青年职业规划活动，多场网络安全等主题活动落地开展，为园区企业青年人才、业务骨干搭建实践展示平台，市区办学阵地价值逐步释放。
新建两家二级学院筹备有序推进。一是创新艺术学院，依托专业艺术团队资源落地筹备，聚焦临港新片区青年人才综合素养提升、艺术审美培育，补齐育人赛道；二是联合东海职业技术学院、中基产教集团谋划共建双元制二级学院，引进德国校企协同培育模式，探索本土化双元育人样板。
区域产业服务布局持续拓展。紧抓市区、临港产业政策窗口期，主动布局社区、园区人才服务板块，深度对接区域产业发展需求，拓宽学校服务覆盖面。
产业教材、行业标准建设成果丰硕。生物医药、智能制造、网络安全、医工等多家学院持续编写、修订产业讲义与专业书籍，贴合企业岗位真实需求完善教学资源，夯实培训教学底层支撑。
直面四大突出共性问题
在肯定成绩的同时，王春华直面办学发展现存短板，点明四大核心难题：
1
二级学院发展不均衡。近四分之一学院挂牌许久但项目落地缓慢，长期未找到可持续业务落地路径，学院间业务体量差距显著；
2
育人体系结构存在短板。“四证贯通”中职称类证书贯通业务推进滞后；“四位一体”育人模式暂无完整可复制落地案例，中德双元制尚处于筹备起步阶段；
3
总部统筹指导能力不足。总部总揽全局、分类指导、资源协同职能发挥不充分，对20家二级学院实际运营难点、资源需求掌握不全面，跨学院资源联动机制不完善；
4
可持续运营模式不成熟。多数学院市场化、长效盈利路径不清晰，钦州化工、航空等在建实训基地建成后运营方案未同步落地，缺乏稳定业务支撑。
划定下半年六大攻坚整改清单
针对现存短板，王春华明确下半年坚持问题、结果双导向，围绕六大核心任务建立“问题清单、措施清单、整改清单、责任清单”，逐项闭环落实：
1
帮扶滞后学院破局起步。针对长期无落地项目的学院，总部定向匹配企业、院校、行业资源，一院一策制定起步方案，明确牵头责任主体，限期实现常态化培训或校企合作项目落地；
2
补齐四证贯通、四位一体体系短板。拓宽职称、紧缺工种证书贯通覆盖范围，打造完整可复制的“四位一体”育人示范案例，形成标准化推广模板；
3
加快双元制学院落地筹备。牵头统筹东海职院、中基产教资源，借鉴德国企业深度参与培育模式，细化课程、实训、考证全流程共建方案，尽早完成立项落地；
4
打造可持续市场化运营模式。各学院同步拓展企业咨询、工艺改造、行业标准编制等多元业务，在建实训基地同步规划运营方案，摆脱单一短期培训依赖；
5
强化总部统筹资源职能。建立常态化学院需求收集机制，按产业赛道梳理师资、企业、场地资源，定期跨学院牵线对接，用好漕河泾分校场地开展跨板块协同活动；
6
激活漕河泾分校综合效能。依托分校市区区位优势，集聚园区、协会、企业资源，丰富沙龙、实训、政策宣讲功能，打造总部之外市区协同运营分平台。
会议最后要求，全体干部职工统一思想、压实责任，严格对照六大整改清单逐项推进落实，紧盯年度各项培育、培训、校企合作目标，以清单化管理补齐发展短板，持续发挥产业人才公共服务平台职能，培育更多符合前沿产业发展需求的高素质高技能人才。
关于上海临港产业大学
上海临港产业大学（以下简称“产业大学”）是在上海市教委、市人社局的指导下，临港新片区管委会的支持下，临港五校的共同倡议下，于2020年12月18日，由临港集团和上海建桥学院共同发起成立的培养“高素质、高技能”人才的公共服务平台。产业大学现已成立包括智能制造、能工巧匠、智能物流、光电子、集成电路一院、集成电路二院、生物医药、医疗装备、人工智能、航空、低空经济、医工、大数据、绿色安全、网络信息安全、国际教育、现代服务、产业链数字化、教育元宇宙、高级法商融合在内的20家二级学院。五年来，产业大学已具备可培训项目达152项，其中85项能颁发包括技能、职称、学历（由合作院校颁发）、上岗在内的四类证书。
2021年3月，上海临港产业大学、上海临港奉贤经济发展有限公司、上海生物医药行业协会及蒲公英教育共同成立上海临港产业大学生物医药学院。2024年，生物医药学院实训基地(1000㎡)于临港新片区生命蓝湾投建完毕并投入运营，实现生物医药行业从新药研发、工艺开发、生产制造、质量管理、质量检测、工程设备等技术岗位的专业实训，以临港新片区为中心，为上海乃至全国生物医药产业提供技术及管理人才培训服务。
关于蒲公英教育
来源：蒲公英Camp
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