我是一名电工，从25岁开始，就在这个公司工作，如今已经21年了。
每月工资不高，底薪8000，算上其他福利，总共一万左右。
我曾经以为，我会在这个公司一直干到退休，但是现实却给了我一个响亮的耳光。
老板找了一个新人，让我教他电工的技术。
我自然是毫不吝啬地，将自己的技能传授给了他。
新人名叫小李，虽然年纪轻轻，但是学习起来还是很快的。
在半年的时间里，我已经将大部分的电工技术都教给了他。
然而，让我没有想到的是，老板竟然在这个时候，以“公司正在精简人员”为由，将我开除了。
我当时十分不解，但是老板也没有给我任何的解释。
在离开公司的时候，我心中无比的难受，毕竟这个公司是我奉献了半生的心血。
虽然心有不甘，可还是把全部机器检查了一遍，才放心地离开。
在家待了2个星期后，我的电话突然响了，是公司里的一个工人打来的。
他告诉我，公司的机器出现了故障，小李没有办法修好，希望我能够回去帮忙。
听到这个消息，我心中五味杂陈，一方面是想要证明自己的价值，另一方面也是想要看看小李到底出了什么差错。
当我回到公司的时候，我看到小李正站在机器前一筹莫展。
我走过去看了看，发现他竟然将一个重要的电线接错了。
我心中不由得有些愤怒，但是我还是沉着气将机器修好了。
当我修好机器后，老板走了过来，他看着我修好的机器似乎有些满意。
这个时候，老板突然告诉我，如果我能够将公司的所有机器都检修一遍，并且保证它们能够正常运转的话，他就会一次性的支付我五万元的酬劳。
听到这个条件，我有些心动。
于是，我将公司的所有机器，又仔细地检查了一遍，并且进行了必要的维修。
在我完成这项任务之后，我再次找到了老板，告诉他我已经完成了他的要求。
老板看到我之后，显得有些惊讶。
他问我为什么能够做得如此之快，我告诉他我已经在公司工作了20年，对于这些机器已经非常熟悉了。
老板听了我的话，沉默了一会儿，然后告诉我，他认识到了自己的错误，希望能够再次聘用我。
然而，我告诉他，我已经在其他的公司找到了工作，而且那个公司对我非常重视。
老板听到我的话，显得有些失望，他问我能否再考虑一下，我告诉他我会考虑一下。
在我离开公司的时候，老板给了我五万元的酬劳，我收下了。
回到家里，我仔细地思考了一下，虽然这份工作很重要，但是我觉得现在的这个公司，已经不再是我熟悉的那个公司了。
我决定继续留在现在的这个公司，但是我也会保持警惕，以防类似的事情再次发生。
毕竟在职场中，不公平和不信任是常态。
我需要时刻保持自己的专业素养和警惕心理，并且不断地学习和提升自己的技能。
只有这样，我才能够在职场中走得更远。
后来有人告诉我，说老板私下对人说，我这个人不厚道，也算厂里老人了，却要5万块钱的费用。
我哭笑不得，心想，这钱不是老板主动给我的吗？
既然老板无情无义，那我也不用不好意思，更不要有什么内疚心理。
我拨通了老板电话，对他说：回来全职肯定是不行了，但厂子遇到问题我可以来维修，不过一次收2000元费用。
老板听到这话估计也懵了，半天没搭话，直接挂断了电话。
不管老板怎么想，反正我觉得自己没错，你认为呢？
