广义的社会实践是讲人类认识世界、改造世界的各种活动的
越南纺织服装协会（VITAS）近日发出警示：劳动力短缺已成为行业发展的核心瓶颈。当下劳动力竞争愈发激烈，不仅行业内部互相争抢工人，不少新兴产业凭借更优越的工作环境，也在分流纺织用工。
纺织出口企业为应对回暖的出口订单、保障交货周期，正竭力留住现有工人；但生产厂商表示，仅靠提高薪资已难以稳住员工，而自动化设备暂未实现对劳动密集型生产环节的全面替代。
越南纺织服装协会副主席张文锦（特鲁 ong・文・甘）称，行业同时面临多重合规压力，市场对绿色生产、产品溯源、数字化转型及可持续发展的标准要求持续提高。
越南一家本土媒体报道，企业反复招工、重新培训员工，推高了生产成本，还造成生产流程中断。
越南纺织服装协会在 5 月向工贸部提交的报告中提出，现行部分失业保险、劳动合同解除相关法规，无意间助长了工人频繁跳槽的现象。
各大制造企业正加大自动化、数字化改造投入，但厂商均坦言，多数生产工序现阶段仍无法依靠技术完全替代人工。
越南纺织服装协会主席武渡江（维・德・江）表示，全自动化纺纱厂虽已将用工规模从数百人缩减至数十人，但服装制造大量工序仍依赖手工操作，自动化无法彻底化解用工荒。
为此，各大行业协会表示，短期内想要彻底解决劳动力短缺问题，出台配套政策改革举措至关重要。
总和。即全人类或大多数人从事的各种活动，包括认识世界、利用世界、享受世界和改造世界等等。
