随着全过程工程咨询模式的推广,传统造价咨询企业面临前所未有的机遇与挑战。如何在变革中找准定位、实现转型升级,成为行业关注的焦点。
一、政策驱动:全过程咨询成为主流
2019年,国家发改委、住建部联合印发《关于推进全过程工程咨询服务发展的指导意见》,明确提出在房屋建筑、市政基础设施等工程中推行全过程工程咨询。这一政策标志着工程咨询行业从碎片化服务向一体化服务转变。
二、传统造价企业的困境
服务单一:仅提供预算编制、结算审核等单一服务,附加值低
竞争激烈:同质化严重,价格战频发,利润空间被压缩
人才结构单一:以造价技术人员为主,缺乏设计、监理、项目管理等复合型人才
数字化滞后:信息化程度不高,工作效率与质量难以提升
三、转型路径探索
路径一:向全过程咨询延伸
从造价咨询向前期决策、设计优化、招标代理、项目管理等环节延伸
培养或引进设计、监理、项目管理等专业人才
建立全过程咨询的服务标准与流程体系
路径二:深耕专业领域
聚焦某一细分领域(如公路、铁路、水利等),做精做专
建立该领域的数据库、指标库,形成核心竞争力
提供高附加值的专业咨询服务
路径三:数字化赋能
引入BIM技术,实现造价与设计的协同
建立企业造价数据库,积累历史数据
开发或引入智能算量、智能审核工具,提升效率
四、转型建议
战略先行:明确转型方向,制定分阶段实施计划
人才为本:加大复合型人才培养与引进力度
合作共赢:与设计院、监理公司、施工单位建立战略合作
品牌塑造:打造专业品牌,提升市场认可度
结语
全过程工程咨询是行业发展的大势所趋。造价企业应主动拥抱变革,在服务模式、人才结构、技术应用等方面实现转型升级,方能在激烈的市场竞争中立于不败之地。


