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川交公司召开项目负责人述职汇报会

   日期:2026-05-18 17:23:49     来源:网络整理    作者:本站编辑    评论:0    
川交公司召开项目负责人述职汇报会

为全面总结2022年度项目管理成果,精准掌握各项目工作推进及完成情况,从严从实加强项目班子和队伍建设,2月8日下午,川交公司召开项目负责人述职汇报会。蜀道集团审计中心主任、公司外部董事黄学林出席会议,公司党委副书记、董事、总经理鲁正伟主持会议。

人才培养 夯基赋能

会上,全体参会人员观看了2023年项目班子综合能力提升培训情况回顾,会议通报了相关培训情况并进行优秀表彰:共计179名项目领导班子参训,最终结业学员154人,根据平时表现及考试成绩进行积分排名,评选出10名优秀学员、4个优秀小组、1个优秀班级。

稳中见韧 笃行致远

会上,公司共计57名在建项目负责人分别结合2022年年度指标完成情况、工程质量情况、成本效益管理情况、市场开发情况、安全环保工作、人才培养工作、项目管理亮点及2023年工作计划依次进行了述职汇报。

通过复盘总结,集中分析、精准定位项目管理中存在的问题,及时进行纠偏纠错,坚持问题导向、聚焦项目管理核心,既晒亮点,又找不足,既相互学习,又引以为戒。同时互相分享项目管理先进、优秀做法,实现全体项目共学习、共提升,以实际成效保障2023年工作良好开局。

善作善成 久久为功

黄学林表示,此次项目负责人述职汇报展现了公司项目班子成员的良好风采,体现出了敢担当、善作为、能做事的品质,希望大家继续保持和发扬。

针对公司投资开发、市场经营及利润实现,他提出建议:一是融入蜀道集团、四川路桥战略大局,进一步解放思想、探索优化合作模式,实现整体利益最大化。二是区分不同投资类型、不同施工类型的项目,针对性制定经营策略及施工管控措施。三是合理的财评工作是实现利润的关键,要高度重视并持续抓好财评工作。

公司党委书记、董事长杜江林对此次项目负责人述职汇报会进行总结,他表示:这是公司内部第一次召开这种形式的项目负责人述职会,既为各项目负责人搭建了一个相互交流、学习借鉴的平台,也体现了各项目负责人的个人能力与工作态度,值得持续优化并继续保持。

针对后续工作重点,杜江林要求:一是落实结果运用,强化担当作为。真实全面反馈客观情况,按实进行建档留案,切实将述职评议成果转化运用到位,以目标责任控制为依据,坚决落实公平公正的考核机制和奖惩办法,从严进行责任追究,激励担当作为。二是紧跟时代要求,优化工作思路。要时刻保持头脑上的清醒,策略上的正确,在新的竞争环境下,理清不同类型项目的管控重点,紧紧围绕如何将项目做得更好精准发力,赢得社会各界的广泛赞誉。三是坚持业绩导向,夯实全员经营理念。营造“风清、气正、公平”的工作环境,提升“想干事、干实事、勇创业”的员工待遇,鼓励企业与职工携手共进、实现双赢。四是坚定“敢于担当 勇争第一”的信心决心。敢于直面问题,发扬优良作风,持续提高并改进项目的管理工作,早日实现川交公司集团化发展目标。

鲁正伟要求:一是诚信坦诚是最基本的人格品行与担当,要践行好社会主义核心价值观,以求真务实的工作作风认真履好职、尽好责。二是要深刻认识到项目是公司各项工作的基础,利润是支持公司持续高效发展的源泉,要时刻剖析项目管控过程中的各项难点,抓好成本管控和审计工作,提升公司核心竞争力。三是要增强自身业务素养,对标对表同行先进单位,持续提高管理意识和管理水平,提前排好计划,认真去抓落实,以不打折扣的敬业精神想方设法克服难题,坚决建设品质工程,彰显川交品牌。

公司党委委员、监事会主席左孔海围绕“促进项目盈利,保证高质量发展”提出要求:一是加强项目过程控制,抓好目标责任书签订,调动人员能动性,充分调动好管理人员的智慧和担当。二是组织利用好各方资源,统筹抓好工程项目进度、质量、成本、安全环保控制,优化人财物的合理调配,确保实现最终盈利。三是公司两级机关各部门要加强对项目工作的指导和帮助,及时堵住疏漏、补齐短板,切实改变管理现状,推动项目管理升级,为公司实现高质量发展贡献力量。

公司副总经理李亚舟再次强调了成本控制的重要性,并从内控控制指标、工期合理安排、材料使用计划、物资设备使用率提升、项目合同变更工作等方面进行了指导、提出了要求。

公司领导班子成员、各部门正副职、各分子公司领导班子、各项目负责人等参加会议。

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供稿 | 人力资源部 / 孙洪林

编辑 | 余柏成   

校对 | 李莉

责编 | 汤宜生

审核 | 蒋瑛

 
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