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——萧忆

中国的大学老师,到底能挣多少钱
某211讲师

某985退休副教授





65位高校教师的工资情况如下 :
- 云南昆明
:省属重点本科,博士,副高,月实发到手工资8600元,全年全部收入12万~13万左右。 - 北京
:博士,刚上副高几个月,月到手16500元左右(按刚调的公积金算的,副高之前工资到手15000元左右),去年到手33万~35万左右(工资和年终奖是大头各占一半左右)。 - 西北985
:博士,副教授,硕导,全年收入13万~14万。 - 长三角普通二本
:博士,教授,全年收入20万左右,主要看科研情况。 - 成都211
:博士,讲师,到手20万(不算科研奖励),完成两个聘期之后的收入,没完成前只有15万左右。 - 四川地方二本院校
:硕士,助教,每月扣完五险一金拿到手基本工资加绩效3300元,每周14个基本课时不算钱,超出的按每个课时20元算,年底算上超课时和其他所有的包括多发的一个月工资,共发15000元左右。 - 安徽马鞍山
:副高,待遇到手5600元,马上房补800元不发了,变成4800元,讲师估计只有4000元,年终奖在4000元左右。 - 廊坊
:硕士,副教授,月到手9500元左右,年收入20万左右(包含了取出公积金,不包含任何额外的科研奖励,基础课课时费多,每年基本任务240学时,免费)。 - 沈阳
:博士,讲师,中级,月工资4000元,一年5万不到,工作第一年拿助教工资,工资延迟7个月发放。 - 武汉
:硕士,二本助教,算上课时费到手5500元左右,加上年终科研奖励全年勉强到15万。 - 河南
:博士,讲师,每月到手5200元左右,年底看绩效,2016年请产假,无绩效,年底只发了8000元课时费。 - 长三角某国家示范高职
:硕士毕业企业工作5年,去了中级待遇,据同专业老教师讲税后10万左右,公积金自己部分1000元左右,公积金后面会涨得比较快。 - 河南某省部共建高校
:硕士,讲师,月到手3350元,一年到手收入5.6万,讲师工资N年不兑现,一直拿助教工资,每月助教比讲师少800多元,无其它任何补助。 - 黑龙江某省部共建211综合性大学
:博士,副教授,月工资4700元,全年收入12万~14万。 - 黑龙江二本院校
:硕士,月入4800元,到手4000多元。 - 福建某省属一般本科
:博士,正高,月工资8400元,全年收入14万~15万左右。 - 湖南某二本
:博士,讲师,月工资6000多元,科研奖励要两年后才算,一年也就80000多元的死工资。 - 宁波
:博士,副高,每月到手9400元,全年15万。 - 上海某民办大专
:硕士,助教,每周12节课,月工资4500元,超出课时梯度,60,75,60,30,社保基数很低,公积金200多元。 - 成都985
:副高硕导,一年加完,包括科研奖励什么的,税后近20万。 - 江苏苏州
:副高两三年,公共课文科,没地位没项目基本没科研,博士在读,平时到手5000多元,年底完成基本工作量两三万,很低,比同学科南京的同学每年低约一两万。 - 山东淄博全国示范性高职
:博士,讲师,月工资4600元,年到手54000元,另外课时费年收入4000元。 - 广东某省属高职
:硕士,讲师,年收入到手13万~14万。 - 陕西西安某省属本科
:博士,副高,月工资8600元。 - 西安某省属二本
:硕士,讲师,每月到手5500多元,课时费10000元,一年下来7万到8万。 - 山西吕梁
:硕士,讲师,一年10万。 - 烟台
:博士,普通省属高校,讲师,月入5800元,加上年底绩效,一年9万。(此处原数据“1年90000万”应为笔误) - 南京某普通211高校
:教授博导,一个月到手12000元,并且还包括了2000块的房补放到工资里了,年终奖1到2万,一年15万,不包括科研经费。 - 广东某三本
:讲师,每月1万,全年所有加起来税前22万。 - 广州某老牌民办本科高校
:专业硕士毕业,无职称,每月到手3000多元,2015年考入广州荔湾某公办小学,入职迄今不到两年,六月份实发金额6583.21元,住房补贴3712元。 - 武汉985高校
:教授博导,税前年收入17万不到。 - 武汉某省属一本
:文科,博士,讲师(刚评上副高,但待遇未跟上),月到手平均5600元左右。 - 港大
:硕士,副教授,100万港币。 - 湖南某一本
:硕士,主妇,每年只完成基本课时,月工资4000元,年终多发一个月基本工资。 - 江苏南通小学
:工龄12年,月工资3500元,全年不请假,一周18节课,教研组长,社团辅导老师,学校摄影工作,绩效2.3万。 - 江苏南通大学
:博士,副教授,月实际到手7760元,年底奖金15000元左右,午餐补贴一月200元。 - 贵州贵阳某省属二本
:硕士,副高,月工资7200元左右,加课时费和绩效每年勉强10万。 - 广东东莞某省属民办本科
:硕士,讲师,月实发5K出头,全年全部收入8万~9万。 - 内蒙古工业大学
:已工作三年,博士,讲师,现在月到手工资6037元(前两年5500元),年中奖也就1万,其他的看个人水平了。 - 甘肃兰州某985
:博士,讲师,月工资8600元,全年收入12万~13万左右,税后。 - 重庆某国企上市公司
:工作10年以上,高级工程师职称,副科级,一个月到手3500元,年底奖一个月,一年到手45000元左右,同公司留德海龟工资6000元到手,年底也就多一个月,其老婆重庆一大学同城“211”“985”博士,讲师一个月3500元。 - 南京某省属一本
:博士,正高,硕导,月到手15000元左右,加课时费和绩效年约25W。 - 上海某部属高职院校
:硕士,讲师,月到手不足五千(加上了房补,公积金除外),加上年终奖金,勉强十万一年。 - 山西某民办三本
:硕士,现在助教,过了试用期后,每月近4000元,公积金最低水平,200元,寒暑假只有基本工资2000元,4000元乘以10个月为4w,加上寒暑假的两个月2000元乘以2为4000元,一年收入44000元,如果一年代不够300课时,少一个课时扣66元,如果超了300,多一个学时,奖励40元。 - 天津独立院校
:讲师,每月基本工资+课时费=5000多元,年终奖6000元,全年7W。 - 廊坊某省属二本
:讲师,硕士,每月到手4700元,年超课时费1000多元,义务课时320。 - 西安某211高校
:博士,副高,硕导,工资+岗贴+津贴+公积金+房补,税后1.2w,无课时费,年终平均奖3000元/年。 - 河北某高校
:副教授,税前5000元左右,到手11000元,课时费每月2000元左右,单独发放。 - 河南某二本
:硕士,副教授,税后每月7000多元。 - 山西太原某二本
:讲师,每月到手4500元,每年6万~7万。 - 四川某二本
:硕士,讲师1年,基本工资5000元到手,13个月6.5万,课时费正常1万上下,年终奖2万左右,加公积金一共差不多10万,没有啥科研经费。 - 广东某私立高职
:中职讲师,税前年薪7万多,税后扣掉社保公积金年薪6万多。 - 福建某国家示范高职
:硕士,讲师,每月5000元,年底绩效约1w。 - 广西某地方普本
:硕士,讲师,月工资5500元,其他全无,没有年终,每年要求工作量400多,达不到课时量扣钱。 - 南昌民办
:硕士,助教,一周16节课算的话,一个月4500元,关键其他福利约等于0,算上全部年薪5万。 - 山东非济南非青岛某校
:硕士,助教,试用期每月到手3500元,课时费另算30元*0.9/课时,转正后到手3800元,课时费30元/节。 - 北京某“211”高校
:文科学院院长年收入40万,普通老师副教授16万。 - 河北省属高校
:硕士学历的讲师,税后4900元每月,年底一万左右津贴,科研厉害的有额外收入。 - 广州某高职
:工作二十多年副教授税后到手5000~6000元左右,年底多一个月工资,科研基本是没有经费的那种。 - 湖南长沙某省属一本
:硕士,副高,工龄23年,到手每月9000元(包括公积金2400元在内)全年十二三万。 - 四川藏区高校
:到成都8~9小时车程,硕士,二本,讲师,月工资5000元,课时费加年终2万,全年8万。 - 苏中地区高职
:博士,副高待遇,到手7000元,年底10000元绩效。
一、江苏地区
- 普通高校讲师
:平均每月收入10000元,公积金双边2200元。 - 江苏民办二本助教
:每月到手5500元,第一年各类奖金10000元左右,公积金双边500元。 - 江苏三线城市省属公办专科院校讲师
:正常到手4800+元,公积金实际入账3900+元。 - 南京省属一本正高硕导
:月到手15000元左右,加课时费和绩效年薪约25W。 - 江苏二本讲师
:年收入可达43W。
二、浙江地区
- 浙江省属高校讲师
:每月到手6200元,年底5-8万,公积金双边2500元,住房补贴750元。 - 杭州省属高校
:每月实到3000-5000元。
三、上海地区
- 某双一流高校教辅(无编制)
:到手税后6000元,年终奖3.5万。 - 上海某部属高职院校讲师
:月到手不足五千(加上了房补,公积金除外),全年收入勉强十万。
四、广东地区
- 广州民办二本院校
:试用期阶段每月7100元。 - 佛山大专
:每月6000+元,公积金双边4000元,绩效两三万。 - 广州某高校辅导员
:每月到手7950元,公积金自缴600元,单位缴400元,三节补贴3000元,学年绩效奖金标准7200元,年终奖金6000元。 - 珠三角城市普通二本副教授
:正常工资月薪到手8800元,公积金2500元,加上课时费等,每月总收入约14000元。 - 广东珠三角地区某民办二本助教
:每月发到手5000+元,年底发一万八。 - 广州985高校行政
:双985硕士毕业,正式编制,工资一年约10万。 - 省属高职硕士讲师
:年收入到手13万~14万。 - 三本讲师
:每月1万,全年所有加起来税前22万。 - 东莞省属民办本科硕士讲师
:月实发5K出头,全年全部收入8~9万。 - 某理工类985高校
:每月到手15000-16000元,公积金5200元。 - 深圳专科院校
:一个月基本工资16000元,公积金6000元以及课时费2000元左右。 - 广东非珠三角城市普通本科副教授
:正常工资月薪到手8800元,公积金2500元。
五、山东地区
- 青岛末位民办
:每月到手4800元,公积金170元。 - 山东淄博某高职
:讲师6000元左右,副教授8000左右,正教授有时过万。 - 淄博全国示范性高职博士讲师
:年到手54000元,另外课时费年收入4000元。 - 烟台博士省属高校讲师
:年入9万左右。
六、北京地区
- 某高校教师
:年薪25+5万,每月千元通勤补贴。 - 985院校教师
:月工资税后约1.5万,另有约稿费、专家费等额外收入。 - 某211人文社科讲师
:全年工资公积金年终绩效住房补贴一共20W左右。 - 北京某985行政
:一个月到手6000左右,13薪,无公积金。 - 北京某985高校经管副教授
:每月校内基本工资税后8200元,商学院补助绩效金税后25400元左右,房补税后4800元,年终奖税后大概7200元。 - 北京技工院校专业教师
:每月到手平均5000左右,每年节日补贴共4000元,年底奖金2w5左右,北京市补贴1w5左右,绩效奖2w5左右。 - 北京某211辅导员
:每月到手一万来块。 - 北京某“211”高校文科学院院长
:年收入40万,普通老师副教授16万。
七、福建地区 19教育网
- 省属一般本科博士正高
:每月到手8400元,全年14万~15万左右。 - 福建某双非高校讲师
:每月单位打卡7500元左右,公积金双边5500元左右,年底年度考核奖大概20000元左右。
八、广西地区
- 某高校教师
:每个月到手接近6000元。
九、云南地区
- 昆明民办高校
:基本工资到手4760元。
十、陕西地区
- 西安省属本科博士副高
:每月到手8600元。 - 西安省属二本讲师
:每月到手5500多元,课时费10000元,一年下来7~8万。 - 西安211高校博士副高硕导
:每月税后1.2w元。
十一、川渝地区
- 四川二本民办
:每月到手5000+元,公积金双边800+元。 - 成都某高校小行政
:月发6509.92元。 - 成都211博士讲师
:两个聘期之后到手20万(不算科研奖励)。 - 成都985副高硕导
:税后近20w元。 - 四川二本讲师
:全年收入差不多10万。 - 成都某高校副高
:每年稳定收入20W左右(不含公积金)。 - 成都一本
:每月到手5000出头,公积金双边3000元,年终奖两三万,住房补贴每月1200元。 - 成都某末流二本
:全年总共到手5.5W元。
十二、中部地区
- 中部某211文科
:月到手基本在12000左右,年终一般有精神文明奖一个月工资,奖励绩效5W左右。 - 太原某理工
:每月7000元,公积金800元。 - 河南民办
:非假期工资5-7k不等。 - 湖南公办大学
:每月到手4500元,每年总收入不超过10W元。 - 长沙普通一本
:每月到手4500元。 - 211高校行政岗
:每个月到手工资大约4000左右,年终绩效工资2.5万。 - 大专行政岗
:每月到手大概5500元,公积金双边约2000元,年底约1万的绩效。 - 合肥某地方大学新进讲师
:前两到三年每月到手7000元,公积金共2300元。 - 中部211副教授
:净收入大概16-17W左右。 - 安徽马鞍山副高
:待遇到手5600元,年终奖在4000左右。 - 武汉二本助教
:算上课时费到手5500左右,全年勉强到15万。 - 武汉985高校教授博导
:税前收年17万不到。 - 武汉省属一本讲师
:月到手平均5600左右。 - 河南博士讲师
:每月到手5200左右。 - 河南省部共建硕士讲师
:每月3350元,一年到手收入5.6万。 - 河南二本副教授
:税后每月7000多。 - 湖南二本博士讲师
:一年到手8w+。 - 湖南一本硕士
:月工资4000元,年终多发一个月基本工资。 - 湖南某双非理工类高校讲师
:每月到手4500元,公积金大概1400元。 - 合肥高校副研究员
:每月到手9990元,公积金双边4906元,年底约有6-8万奖金。 - 中部省份强势双非院校讲师
:每个月到手6000元,公积金双边2000元。 - 郑州某高校青年教师
:税后工资6000左右。 - 南昌高校
:每月到手4300元,转正后全年接近10W。 - 江西某普通本科博士讲师
:一年大概10万左右。
十三、东北地区
- 沈阳博士讲师
:每月到手4000元,无绩效,无奖金。 黑龙江硕士二
来源:19教育网、小红书
一份工资条背后的财富与真相
写在前面:这是一篇认真扒数据的文章。文中涉及的所有数据均有公开来源,我会尽量附上出处,方便你查证。
如果你问一个中国大学老师:“你每个月挣多少钱?”
他可能会沉默三秒钟,然后反问:“你是指到手工资?还是算上公积金?还是加上年终奖?还是算上课题绩效?还是算上论文奖励?还是……”
你看,这个问题,真的很难回答。
根据厦门大学鲍威教授团队的统计,我国研究型大学教师的年平均薪资约为15.54万元。但如果你就此认为“大学老师年薪15万左右”,可能离真相还很远。因为在大学老师的收入世界里,平均值是最没有意义的东西。
大学老师的工资,是一个极不均衡、跨度巨大的体系。年薪从十万到百万+,都非常真实。
一、先看清一个事实:大学老师的收入,从来就不是“死工资”
很多人以为大学老师就是拿固定工资,上课下课,年底再拿点奖金——大错特错。
一个典型的大学老师(特别是研究型大学)的收入,通常由以下几个部分构成:
1. 基本工资(岗位工资+薪级工资) :这是最基础、最稳定的部分,由国家规定和学校职称决定。一个刚入职的博士(讲师),这部分可能就在3000-5000元左右。这也是“月薪三千”说法的来源。
2. 绩效工资/津贴补贴:这部分与学校、学院政策挂钩。包括课时费、岗位津贴、辅导员津贴、科研奖励、年终绩效等。发达地区、富庶院校的绩效,可能比基本工资高出几倍。
3. 科研收入(核心变量) :这是大学老师收入差距的根本来源。纵向课题(国自然、国社科等)可以通过劳务费、绩效等方式提取一部分;横向课题(与企业合作)的提成,则可能是几十万甚至上百万。
4. 其他收入:论文奖励(一篇SCI/SSCI根据分区奖励几万到几十万不等)、专利转化、版税、讲座费、评审费等。
所以,大学老师的收入公式是这样的:
总收入 = 基本工资(低且固定)+ 绩效津贴(中等浮动)+ 科研提成(巨大弹性)+ 杂项收入(因人而异)
这意味着什么?意味着两个职称相同、年龄相仿的大学老师,年收入可能差出几倍甚至几十倍。
二、“贫富差距”:数字不会骗人
在互联网上,越来越多人开始晒自己的工资条。这些数字比任何理论都更直观。
先说低的。
根据小红书博主发布的一条高校老师薪资收集贴,汇总了78位高校教师的真实薪资:
• 云南昆明,省属重点本科,博士,副高:月实发到手8600元,全年12-13万。 • 沈阳,博士,讲师:月工资4000元,一年不到5万。 • 河南某省部共建高校,硕士,讲师:月到手3350元,一年到手5.6万。 • 山东淄博,博士,讲师:月工资4600元,年到手54000元。
还有更扎心的——四川地方二本院校,硕士,助教:每月扣完五险一金拿到手基本工资加绩效3300元,每周14个基本课时不算钱,超出的按每个课时20元算。
看到这个数字,不少网友感慨:“一个大学老师,还不如去送外卖。”
再说高的。
同样是这位博主的汇总:
• 北京,博士,刚上副高几个月:月到手16500元,去年到手33-35万。 • 长三角普通二本,博士,教授:全年20万左右,主要看科研情况。 • 成都211,博士,讲师:到手20万(不算科研奖励)。
更有甚者。一位西安211高校的年轻副教授在网上公开了自己2025年的收入账单:全年到手三十多万。
注意,这只是“到手”的。
一位上海985高校的退休副教授晒出的工资条显示,他的基本工资是每个月1.2万,公积金为每月3500元,加上横向课题、年终奖、专家费、评审费等,全年的总收益在45万左右。
从月薪3000到年薪近百万,大学老师这个群体内部的收入差距,比人和狗之间的差距还大。
小红书原帖链接(78位高校教师接龙晒工资) :这78条薪资信息涉及全国多个省份、不同职称和学校层次,可以直观看到差距。建议直接去小红书搜索“高校教师薪资待遇收集”或“高校教师接龙晒工资”,能找到多位博主发布的详细汇总帖。
三、为什么差距这么大?四个核心因素
大学老师之间的收入鸿沟,主要来自以下几个方面:
1. 地域差异
东部沿海地区高校的薪酬普遍高于中西部地区。北京高校教职(副高)最高月薪可达3万,而山西高校副高月薪仅8000元。
2. 学校层次
顶尖985院校的教授年薪可达30万以上,甚至超过80万元;而普通本科院校的教授年薪可能在25-30万元之间。一个残酷的现实是:985高校的教师平均年薪在20万左右、211高校14万左右、普本高校10万元上下。
3. 学科差异
计算机、人工智能等热门学科的教授年薪可达50万以上,而文史类教授的年薪多在20-30万之间。这种差距主要来自市场需求和科研成果转化效率的不同。
工科、医学等应用学科的教授有机会通过横向课题获得可观的绩效收入;而基础学科、人文社科的教师,收入更多地依赖相对固定的工资和校内绩效。
4. 人才“帽子”
“长江学者”、“杰青”等人才称号带来的收入提升是显著的。数据显示,“帽子”人才的平均年总工资水平高达普通青年教师的三倍,其中一类“帽子”人才的收入甚至是普通教师的6.99倍。
四、被忽略的真相:年薪25万,到手可能只有8k
“年薪25万”听起来不算少,但拆解后往往是另一番景象。
根据高校人才网的分析,这25万通常包含了:单位缴纳的公积金(约2-3万)、年终绩效(约5-8万),真正按月发放的薪资可能只有8k-10k。
更值得警惕的是地域差异。长三角、珠三角的高校看似给出30万+年薪,但房价和生活成本也更高;而中西部高校虽月薪仅6-8k,但公积金按12%顶格缴纳、生活成本低,实际购买力反而体感更高。
还有那个经典的 “安家费50万”的障眼法。这50万可能被“切割”为:20万购房补贴(需提供购房合同才能领)、15万人才津贴(分5年发放)、15万预发绩效(考核不合格需退还)。真正能到手的第一年现金,可能不足10万。
小红书上真实案例参考:有用户分享自己“博士毕业进高校,年薪承诺25万,实际月到手只有8000多”,评论区纷纷表示“太真实了”。搜索关键词“高校教师工资条”“大学老师到手工资”“安家费陷阱”可以找到大量类似帖子。
五、在全球是什么水平?
如果把中国高校教师的薪资放在全球坐标里,情况并不乐观。
根据鲍威团队的研究,在包括美国、加拿大、日本等在内的20个主要国家中,我国高校教师的平均薪资仅在印度之前,排名倒数第二。换算后,我国高校教师的平均薪资相当于瑞士高校教师的30%、美国高校教师的39%、德国高校教师的48%。
更关键的是,鲍威团队发现薪资水平存在“门槛效应”——薪资对科研产生显著激励作用的“门槛值”是16万元/年,对教学则是19万元/年。而我国研究型大学中,达到这两个门槛的教师占比仅为23.97%和16.36%。也就是说,超过四分之三的高校教师,薪资还没有达到能有效激励他们科研产出的水平。
来自知乎的讨论参考:在知乎搜索“大学老师工资”“高校教师收入”,有大量高校教师真实分享。一位自称“天津高校教研岗位”的用户分享:副教授每月综合收入不超过17000元(含公积金和补充公积金),讲师约13000元,教授约20000元。这些讨论区的评论区往往更精彩,可以看到不同地区、不同学科的教师在互相对比和吐槽。
写在最后
回到最初的问题:中国的大学老师,到底能挣多少钱?
答案也许是:看你在哪所大学、在哪个城市、教什么专业、有没有“帽子”、搞不搞横向、发不发顶刊……
如果你是那位在四川地方二本拿着月薪3300元的助教,你可能会觉得这个问题是在嘲讽你。
如果你是那位在上海985拿着年薪45万的副教授,你可能会觉得这个问题是对你十几年寒窗苦读的某种轻视。
但无论是谁,大学老师这个职业的收入,从来就不是一个简单的数字。它是地域、学校、学科、能力、机遇的综合产物,也是这个国家对知识和教育的真实定价。
而你知道最讽刺的是什么吗?
那些真正为这个国家的未来培养人才的老师,往往拿着最低的那一档工资。
数据来源:本文数据主要引用自厦门大学鲍威教授团队研究、SalaryExpert薪酬调查平台、人社部2026年事业单位薪酬改革方案、小红书/小木虫/知乎等平台高校教师自曝薪资帖、高校人才网分析报告及各公开报道。如需核实,可自行搜索上述关键词。

来源|赛默飞、网络
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