衡阳市城镇燃气经营企业事故隐患内部报告奖励典型案例(2026年第一批)

2026年1月13日，衡阳五强动力有限公司液化气站充装班长彭杰在日常气瓶充装作业中，发现充装管道压力波动异常。经细致排查，确认系储罐区3#罐氮气紧急自动切断阀门存在轻微漏气。彭杰第一时间上报公司领导，并与气站安全负责人共同处置，精准消除漏气隐患，有效防范了安全事故发生。依据公司《燃气企业内部报告奖励机制》，对其主动发现、及时上报并配合处置隐患的行为，给予300元奖励。

2026年2月7日，衡阳中燃百江能源有限公司生产运营部谭永胜发现2号充装秤充装枪与软管连接处存在轻微泄漏。他立即按照应急预案关闭充装阀门，更换充装枪软管，经检漏合格后恢复充装，及时消除安全隐患。根据公司内部隐患奖惩制度，给予谭永胜奖励100元。

2026年3月6日，衡阳市恒能燃气有限公司安全负责人万惊生在日常巡查中，发现安全阀即将到期。他第一时间上报隐患并迅速采取措施处置，及时消除风险。该安全阀若超期服役，将使设备失去安全保护，极易引发爆炸事故。依据公司《隐患报告奖励管理办法》，给予万惊生奖励100元。

2026年3月13日，衡阳凯源燃气有限责任公司巡检员涂秀在日常巡检工作中，发现紧急切断阀液压油缺失并无法正常关闭。紧急切断装置在场站发生突发事故时起到重要作用，无法关闭存在重大隐患。该员工发现隐患后第一时间进行了报告并协助消除了该项重大隐患，降低了安全事故发生的风险。该员工因为主动发现隐患并上报，按照公司《安全生产事故隐患举报奖励办法》获得奖励200元。

2026年1月8日，衡南县易达燃气有限公司员工罗冬鹏在对气站消防器材、设备设施进行例行安全检查时，发现1号充装软管出现漏气现象，于是立即更换新软管，及时排除设备隐患。为表彰罗冬鹏同志高度的安全责任感，按照公司事故隐患内部报告奖励制度规定，决定给予谢小兵奖励200元。