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渤海新区黄骅市企业内部报告奖励典型经验(107)

   日期:2026-04-01 16:36:58     来源:网络整理    作者:本站编辑    评论:0    
渤海新区黄骅市企业内部报告奖励典型经验(107)
开栏语
按照《国务院安全生产委员会关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的意见》要求,渤海新区黄骅市积极督促指导行业领域生产经营单位将举报奖励办法和奖励标准纳入培训内容,切实推动生产经营单位内部报告奖励机制落实落地。为进一步提高企业员工的关注度和社会知晓度,沧州渤海新区黄骅市应急管理局特别推出“沧州渤海新区黄骅市企业内部报告奖励典型经验”专栏,旨在通过每篇的真实案例分享,点亮每一位员工心中的安全之灯,激发全员参与安全管理的积极性,形成安全生产共抓共治的良好氛围

107

典型经验

(一)2025年8月28日上午11时许,河北燕美涂料涂装有限公司车间主任杨永胜在巡检中,发现车间二层平台油性涂料生产线的可燃气体探测器指示灯异常,处于故障状态。该设备负责实时监测环境中可燃气体的浓度,是预防火灾爆炸事故的关键安全设施若该故障未被及时发现,一旦发生易燃液体或气体泄漏,系统将无法有效报警,极大增加了火灾爆炸事故的风险杨永胜立即将情况报告至安全部。安全部接报后,立即联系维修人员进行修复,确保了安全设施的完好有效。

为表彰杨永胜同志的高度责任心,根据公司《安全生产奖惩制度》及《隐患排查报告奖励办法》,给予杨永胜100元隐患排查奖励

(二)202639日,黄骅市渤海车业有限公司安全员李旭东安全巡检时,发现一台机床的安全光栅灯不亮,他立即让工人停止操作,随后联系设备维修人员进行排查,发现是安全光栅故障,立即从仓库领取新的安全光栅进行更换,避免了安全事故的发生。

为了表彰李旭东在此次事件中的表现,激励全体员工积极发现、报告身边的安全隐患,公司给予李旭东1000元奖励,并在公司内部进行公开表扬。

 
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