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典型经验
2025年12月10日，沧州维智达美制药有限公司车间操作工贺晓东在打扫车间时，发现1 - 1车间二楼北侧干燥间内的可燃气体报警器故障灯亮起。发现隐患后，贺晓东立即通知本部门领导。经进一步确认，故障原因是该可燃气体报警器操作面板出现故障。随后，在仪表工司治达的积极配合下，对该可燃气体探测器进行了检查与维修，使其恢复正常使用，避免了可能因气体探测器故障而导致的安全事故。
该公司经研究决定，给予员工贺晓东200元的隐患排查奖励，以作鼓励。同时，要求全体员工在日常工作中积极排查并整治各类安全隐患，实现问题隐患动态清零，冷静处置异常工况。
自开展内部隐患报告奖励机制以来，沧州维智达美制药有限公司累计报告隐患7项，发放奖励610元，为公司的持续安全稳定运营提供了有力的安全保障。
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