

2月9日,公司召开1月份经营活动分析会,系统研究部署岁末年初各项重点任务。公司党委书记、董事长李国维出席会议并讲话。

会议指出
年初以来,公司生产经营工作取得了一定成效,但更要清醒地认识到,当前公司整体安全形势严峻复杂,生产接续与管理面临较大压力,在生产组织、设备管理、现场管控等方面暴露出薄弱环节,基础管理有待进一步夯实。必须坚持底线思维,增强忧患意识,持续反思和改进管理中的不足。当前正值岁末年初的关键阶段,公司在生产接续、设备检修、环保管控及第三方管理等方面均承受较大压力,各类风险挑战交织叠加。全体干部职工务必高度警惕,切实增强责任感与紧迫感,将防风险、保安全、促稳定摆在一切工作的突出位置。
会议强调
做好全年经营工作,一是必须坚持系统思维与目标导向,各项经营活动分析要紧紧围绕上级下达的年度目标任务与“4+4+N+年度重点专项计划”等工作体系展开,以解决实际问题为根本路径,狠抓落实闭环;二是要着力构建并持续优化穿透式分析管控体系,坚持推动“业务数据化、数据信息化、信息清单化”,将管理要求切实穿透至基层末梢,提升管理精细化水平;三是必须客观评价成绩,直面问题短板,要在安全基础、生产秩序稳定性、价值创造能力与成本管控水平等方面加强管理;四是要紧盯近期重点工作,全力保障企业平稳运行。
会议要求
一要坚决保障春节期间安全有序生产,严格管控重大检修、施工等高风险作业;二要确保生产组织平稳有序,合理安排人员调休,保障生产连续稳定;三要加强应急值守,科学调配具备专业素质和处置能力的值班力量;四要针对前期工作中的短板不足,系统剖析、扎实整改;五要深入剖析1月份生产经营中暴露的问题,全面复盘并形成专题报告;六要紧盯年度重点专项任务,实行清单化管理,严格落实“周跟踪、周督办”机制;七要强化全面经营管理,尤其要严格费用管控,严控成本支出;八要规范组织各单位月度经营分析会,聚焦核心指标与关键问题,提升会议实效;九要聚焦年度目标累计完成情况、经营现金流、重点任务进展及安全环保状况等核心内容,推行常态化、精细化过程管控。
会上,财务总监沈山峰作1月经营活动分析;制造部汇报2026年1月份生产运行情况分析;管创部汇报2026年1月份各单位考核情况。
会议采取“现场+视频会议”方式进行。公司领导班子、总法律顾问、各部门负责人,所属各企业领导班子成员、部门负责人参加会议。

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