公司党总支部召开2025年度选人用人“一报告两评议”、党组织书记抓党建工作述职评议考核、领导干部述责述廉会议

1月30日，公司党总支部召开2025年度选人用人“一报告两评议”、党组织书记抓党建工作述职评议考核、领导干部述责述廉会议。公司领导班子成员、驻企外部董事、中层管理人员、项目经理及员工代表等30余人参加。集团党委工作部（工会办公室、团委办公室）派员指导。

会上，公司党总支部主要负责人代表党总支部向大会作2025年度选人用人工作报告。随后，公司领导班子成员代表、职能部门负责人代表、党支部书记代表等5人进行现场述职、述责述廉，党总支部主要负责人进行点评。最后，与会人员对公司2025年度选人用人工作、党组织书记抓党建述职满意度、领导干部述责述廉等进行了测评和评价。

会议还开展了党风廉政建设集体约谈暨政治谈话。会议强调：一是要提高政治站位，增强大局意识。全体党员干部要始终把政治建设摆在首位，巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，贯彻落实党的二十届四中全会精神等，切实把学习成果转化为谋划发展、推动落实、解决问题的思想举措。二是要提升责任意识，强化担当使命。党员干部要带头发挥主观能动性，围绕公司发展目标，做好工作谋划和力量统筹，强化复命意识，做到事事有回应，件件有着落，持续推动“四个毫不动摇、三个持之以恒”落到实处，坚定不移抓牢各项重点工作任务。三是要加强作风建设，严守纪律规矩。要做到信念坚定、心存敬畏、严格自律，筑牢拒腐防变的思想防线，严格执行工作纪律，履职尽责、担当作为，带头转作风树新风，弘扬求真务实、真抓实干的作风，把心思用在干事业上，把精力投到抓落实中。