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中国商务环境调查报告2026解读(116页附下载)

日期：2026-01-28 10:24:00 来源：网络整理作者：本站编辑评论：0

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中国商务环境调查报告2026核心解读

一、核心主题：韧性成为新常态

2025年，尽管全球经济复杂多变、地缘政治风险外溢，在华美资企业展现出强大经营韧性。52%的受访企业预计实现盈利，较2024年提升6个百分点，其中服务业表现尤为突出，盈利预期企业占比达61%，同比大幅增长15个百分点。这一"韧性"特质体现在企业持续竞逐市场、保持投资并创造价值的整体能力上。

二、投资意向：战略重视与谨慎乐观并存

投资目的地地位稳固：52%的企业仍将中国列为全球前三大投资目的地，占比提升4个百分点。13%的企业视中国为首要投资目的地，与往年基本持平。

投资环境感知改善：39%的企业认为中国投资环境有所改善，同比上升6个百分点，连续三年呈上升趋势。认为投资环境恶化的企业比例降至23%，同比下降5个百分点。

投资分化趋势明显：57%的企业计划增加投资，其中18%预计增幅超20%。但43%的企业暂无扩大投资计划或拟减少投资，反映企业在华布局呈现"增强核心"与"风险规避"并存的双重策略。

投资驱动因素：28%的企业将中国市场的战略重要性列为扩大投资首要动因，25%基于对中国市场增长潜力的看好。政策激励和人才储备也是重要考量因素。

三、商业挑战：经济放缓取代双边关系成为首要关切

挑战格局重大转变：64%的企业将"中国经济增速放缓"列为2026年首要商业挑战，这是该选项首次登顶。尽管58%的企业仍将美中关系紧张视为主要挑战，但 intensity 显著下降，持悲观态度的企业比例从65%降至52%。

新兴挑战浮现：行业产能过剩首次进入前五大挑战，30%的企业表示关注。这在资源和工业行业尤为突出，54%的企业认为产能过剩构成重大挑战。科技与研发行业对美中关系的担忧超过经济放缓，63%将其列为首要挑战。

持续存在的障碍：来自本土企业的竞争压力（31%）、法律法规执行不一致（26%）仍是长期困扰。技术与研发行业在市场准入方面感受最深，88%认为存在不公平待遇。

四、运营策略：本土化深化与供应链调整

产能转移意愿保持低位：71%的企业明确表示不考虑将生产或采购迁出中国，该比例提升4个百分点。已开始转移的企业占18%，主要动因是双边贸易摩擦、风险管理和关税规避。亚洲仍是首选目的地，38%计划迁至发展中亚洲国家。

本土化战略深化：21%的企业选择深化在华产品和服务本地化以应对贸易摩擦，19%计划在中国市场采购或组装更多零部件。

关税影响呈现慢性化：受美国关税影响的企业中，47%表示盈利能力下降但仍可维持运营，43%面临进口成本上升。相比2025年5月，关税冲击从"急性冲击"转为"慢性挤压"，企业适应力提升但利润空间持续承压。

五、人力资源：成本压力与结构调整并重

人力成本挑战持续：整体人力成本增加连续第三年成为首要人力资源挑战，45%的企业表示关切。但预期成本上升的企业比例连续三年回落，服务业有45%的企业预计人力成本将持平或下降。

组织转型压力凸显：32%的企业将组织转型与重组列为主要挑战，反映企业积极调整架构以应对市场变化。

人才战略保持稳定：77%的企业计划维持或扩大在华员工规模，其中25%预计增员。但技术与研发行业减员预期较高，约三成企业预计缩减人员，9%预测减员幅度超10%。

人才招聘焦点转移：46%的企业将"寻找合适人才"列为人力资源首要任务，同比上升14个百分点，超过"员工职业发展"（48%）。地缘政治（41%）和经济放缓（32%）是外籍人才招聘与留任的两大障碍。

管理层构成变化：非中国大陆籍高管比例下降，超25%非大陆籍高管的企业占比减少4个百分点。女性高管比例也出现下滑，女性高管低于25%的企业比例增加4个百分点，服务业降幅达15个百分点。

六、ESG战略：本土化融合与务实导向

ESG实施普及：87%的企业已在华实施ESG战略，服务行业实施比例最高达92%。

驱动力深刻转变：86%的企业实施ESG首要动机是"在中国市场树立负责任商业品牌"，较上年显著提升。总部要求的驱动作用下降4个百分点至44%，显示ESG正从"外部合规"转向"内生需求"。

社会贡献跃居首位：社会贡献超越多元包容成为ESG首要关注领域，55%的企业将其列为优先事项。

实施面临三大障碍：客户或公众意识不足（38%）、缺乏行业标准（34%）、政府支持不足（26%）是主要挑战。

七、知识产权保护：认知改善但维权仍难

风险感知相对乐观：73%的企业认为在华知识产权和数据安全风险与全球其他地区持平或更低，认为风险更低的比例提升4个百分点至11%。

执法改善获认可：37%的企业表示中国知识产权执法工作在过去一年有所改善，同比上升5个百分点。

核心挑战未变：29%的企业认为"法律手段维权困难"是最重大挑战，25%认为"法律法规保护不足"，后者占比上升6个百分点。

技术分享意愿回升：11%的企业愿意与中国商业伙伴分享更多技术专利知识，技术与研发行业不愿分享的比例下降9个百分点。67%的企业分享技术主要出于商业利益自愿决策。

八、美中关系：期待稳定与务实对话

关系重要性不变：83%的企业强调积极的美中关系对在华业务至关重要，技术与研发行业关注度高达86%。

预期显著改善：79%的企业对2026年美中关系持积极或中性态度，同比提升30个百分点，为近年来最显著改善。

贸易谈判期待前五项：59%的企业最希望看到进一步降低关税；50%期待扩大外资市场准入；26%希望加强知识产权保护；19%期望缩小出口管制范围；17%关注数据跨境传输政策改善。

对美政府期待：37%的企业希望美方避免激烈言辞和行动；36%期待降低对华关税；33%希望建立常态化、结果导向的高层沟通机制。

对中政府期待：24%希望确保公平竞争环境；21%期待降低美商品关税并扩大关税豁免；21%希望与外国商界加强交流。

九、政策建议核心诉求

企业期待政策制定与执行更加公平透明，将"内外资企业同等待遇"（54%）、"政策透明度"（43%）和"公平参与机会"（37%）视为政策有效落地的关键。70%的企业认为改善监管环境、加强知识产权保护和减少行业政策壁垒将有效提振投资意愿。

总体评估

2025年在华美资企业展现出适应不确定性的强大韧性，盈利预期改善，投资意愿分化但战略重视未减。企业正从被动应对转向主动调整，通过深化本土化、优化供应链、强化合规和推动ESG融合来构建长期竞争力。尽管经济放缓成为首要挑战，但对双边关系预期的显著改善为企业注入了信心。未来关键在于政策环境的可预测性、公平性以及能否建立稳定的高层对话机制，这将直接影响企业能否将"韧性"转化为持续增长机遇。

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