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钢铁行业报告(1.5-1.17):人事动态等

   日期:2026-01-18 18:13:03     来源:网络整理    作者:本站编辑    评论:0    
钢铁行业报告(1.5-1.17):人事动态等

钢铁行业周报(1.5-1.17):

高管动态


一、人事动态:专业化与国际化人才加速布局

  • 西宁特钢(1月15日):

    • 汪世峰续任战略委员会主任委员,新增马存宝(原山西建龙总经理)进入战略委员会,强化成本管控与产业链协同能力。

  • 三钢闽光(1月15日):

    • 潘建洲任总经理(原福建闽光云商董事长),胡红林升任副总经理兼董秘,原财务总监卢荣才留任,团队聚焦“制造+服务”转型。

  • 河钢资源(1月15日):

    • 魏广民卸任总经理(任职1年4个月),王凤林接任(原Palabora Mining董事长),推动海外矿业资源整合。

  • 上海宝钢包装(1月5日):

    • 吴健鹏任董事长(原武钢硅钢事业部总经理),推动高端镀锡板出口与海外基地布局。

  • 广东中南钢铁(1月4日):

    • 胡明因工作变动辞去副总裁职务,未披露接任者。

产业链延伸

  • 矿产领域:河钢资源新任总经理王凤林具备海外矿业运营经验,或加速非洲铜钴资源开发。

  • 汽车领域:三钢闽光新任副总胡红林曾主导汽车板市场拓展,强化产业链协同。


二、领导视察:绿色化与高端化成核心议题

  • 邹继新调研湛江钢铁(1月7日):

    • 要求推进零碳产线经济运行,提升国际化能力,强调“简单、高效、低成本、高质量”经营理念,肯定“博士下现场”的技术攻坚模式。

    • 背景:国内首条百万吨级近零碳产线于2025年12月贯通,湛江钢铁通过人才轮岗培训快速掌握电炉冶炼技术。

  • 薄学斌检查安阳基地(1月7-8日):

    • 强调发展先进材料(电磁钢、高强钢)、加速数智化转型,要求铁水成本再降50元/吨,环保设施运维达标率提升至95%。

  • 中国宝武调研中南钢铁(1月10日):

    • 要求深化“两参”模式(参股+参与管理),推动不锈钢产线升级,目标2026年高端产品占比突破30%。

政策联动:领导视察均指向“高端化+绿色化”,与《钢铁行业稳增长工作方案》中“反内卷”导向一致。


三、市场反应

市场反应:1月17日螺纹钢期货主力合约跌0.8%至2699元/吨,热卷跌1.2%至2816元/吨,但特钢板块逆势上涨(如中信特钢涨0.5%)。


四、行业趋势评估:结构性分化加剧,关注三大主线

  • 需求端

    • 建筑用钢占比降至48%,制造业(汽车、新能源)需求占比提升至42%,高端板材、特种钢成增长点,12月汽车用钢需求同比增6.3%。

  • 供给端

    • 出口管制+环保限产,国内粗钢产量或进一步收缩至8.9亿吨(同比降4%),行业集中度加速提升(宝武、鞍钢等整合案例频现)。

  • 成本与利润

    • 电炉钢成本优势凸显(江苏电炉钢成本较转炉低120元/吨),废钢需求韧性增强;高端特钢企业利润率有望提升至8%-10%。

风险提示:地产需求复苏不及预期、海外贸易摩擦升级、原料价格超预期波动。

(数据来源:工信部、企业公告、海关总署等公开信息)


END

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