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5月12日互联网平地惊雷,OPPO突然宣布解散旗下芯片设计公司-哲库科技,3000多人的团队原地解散。
公司一下子就没了,据说哲库上午HR还在顶薪招人,下午就突然宣布解散。
连和哲库有项目合作的台积电,得知此事是通过新闻报道而不是公文通知……

怎么善后
解散后,3000多人的善后是“N+3”补偿传,其中包括了年终奖来平均计算作为基础。
对还未入职但已经拿到offer的应届生做出了相应的补偿政策。

还是比较良心的。
有什么影响
第一,最直接的影响就是哲库的员工了,作为OPPO最看重的子公司,19年成立时就计划投入500亿。
因此哲库成为行业内业务能力和待遇的头部企业。
突入其来的变故,让他们从天子骄子变成了待业青年,各种滋味只有当事人知道。
还有就是23年的校招生,本以为有哲库offer,人生从此走上了快车道,没成想,意外来的如此之快,让人猝不及防,还未毕业就已失业。
当然,对于有经验的芯片设计人员国内还是很抢手的,找个工作并不难,解散消息传出,就有有不少HR和猎头都到了哲库公司挖人。
所以,在新平台也有可能成为领军人物。
对于应届生,OPPO给予的赔偿方案也很不错了,未入职的应届生也有赔偿或者安置的方案。
第二,让行业变得更加内卷。哲库出来的大部分还是会进入芯片设计公司从事原来的工作,行业内一下子释放出3000多个人才。
一方面会加剧内卷,另一方面也提高了准入的高度,毕竟多出这么多人去竞争同一个岗位。
最后,无形中影响了社会上对芯片设计的看法和在校生的专业选择。都说芯片设计是高科技,前途无限的行业,对人才的需要也是精益求精的。
谁承想“你这浓眉大眼的,也会背叛革命”,说散就散,这让人以后这么看呢!
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写在最后
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