辽宁控股(集团)有限责任公司等两家国企在辽招聘公告

辽宁控股（集团）有限责任公司 2023年考试录用派驻纪检监察组组员（联络员）公告

　　辽宁控股(集团)有限责任公司(以下简称辽控集团)于2019年12月12日正式挂牌成立，是辽宁首家实行新体制新机制的省属国有资本运营公司。集团定位是省国资委推进国有资本市场化运作的专业平台，是实施省属国有资产整合、优化资源配置的操作主体，是推进股份制改革和布局结构调整的重要平台。辽控集团主要从事股权管理、基金投资、资产经营以及受托管理国有资产，注册资本200亿元。根据公司业务发展需要，现将考试录用有关事宜公告如下：

　　一、考试录用岗位及人数派驻纪检监察组组员(联络员)3名。

　　岗位职责：

　　1.监督促进驻在单位领导班子落实全面从严治党主体责任，做实党(总)支部书记第一责任人职责、领导班子其他成员“一岗双责”，履行对驻在单位的协助职责、监督责任;

　　2.监督检查驻在单位领导班子及其成员遵守党章党规党纪，贯彻执行党的路线方针政策、决议以及集团公司党委、行政的决议、决定和规章制度的执行情况;

　　3.监督检查驻在单位领导班子及其成员遵守政治纪律和政治规矩，以及贯彻执行民主集中制、选拔任用干部、加强作风建设、依法行使职权和廉洁从业等情况;

　　4.围绕驻在单位生产经营管理的重点、难点以及职工群众反映的热点问题，对各单位党总支、党支部、行政制定的加强党的建设和生产经营管理措施做好监督检查工作。

　　二、岗位资格条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导;

　　2.中共党员;

　　3.身体健康且具备良好的心理素质;

　　4.具备岗位所需的相关工作经验及专业素质，有较好的沟通、协调和表达能力;

　　5.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，具有良好的学习能力及沟通能力，具有良好的职业素养和道德，无严重不诚信记录或违规违纪行为;

　　6.辽宁省内国有企业劳动合同制员工。

　　(二)基本资格

　　1.大学本科以上学历;

　　2.具有纪检监察工作经历经验，熟悉党纪和相关法律法规;

　　3.年龄在40周岁以下，年龄计算时间为2023年6月30日;

　　4.有财务、审计、审查调查工作经验者优先。

　　三、考试录用程序本次考试录用包括发布公告、公开报名、简历筛选、笔试、面试、背景调查及体检、公示、聘用等环节。

　　(一)报名

　　(二)资格审查项目组将对报考人员进行简历初筛，审查报考人员的报考条件，符合条件者择优进入笔面试环节。报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确、有效，一经发现恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或与报考人提供的材料、信息不实的，一律取消报考资格并计入辽控集团公开招聘人员诚信档案库。

　　(三)笔试及面试

　　1.笔试内容：纪检监察专业知识和党的理论知识。

　　2.面试形式：半结构化面试。

　　3.笔、面试时间及地点沈阳市，具体时间及地点项目组将以短信形式发送至入选人员的手机，请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加笔试及面试，未回复短信者，项目组会以电话进行沟通并以短信方式确认，若未能接通且最终未回复短信者，视为放弃笔试面试机会。

　　(四)人员录用

　　1.本次考试录用最终以笔面试综合成绩排名为录用依据，综合成绩相同的，按照面试成绩从高分到低分的顺序进行排名。

　　2.因人选考察、体检不合格以及本人主观放弃等出现的缺额，可在报考人员中按照综合排名高低依次递补。

　　(五)人选考察及体检

　　1.人选考察：项目组会针对录用人员以下信息进行核实：1.身份信息;2. 高等教育-学历;3. 职业资格;4.社会负面记录;5. 商业利益冲突;6. 网络黑名单;7. 法院失信被执行人信息;8. 工作履历及工作表现核实。

　　2.体检：项目组会组织人选考察合格人员进行身体检查，体检医院标准为三级医院或指定体检机构，不按规定要求进行体检的，视为放弃录用资格。报考人员在体检过程中如有隐瞒影响录用的疾病或者病史，串通工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等行为，取消录用资格，并计入辽控集团公开招聘人员诚信档案库。

　　(六)公示拟录用人选确定后，在省国资委官网和辽控集团官网进行公示，公示期为5个工作日。

　　(七)劳动合同签订录用人员入职后1个月内签订劳动合同，劳动合同期限为3年，试用期6个月。本次考试录用的最终解释权归辽宁控股(集团)有限责任公司所有。

辽控集团所属辽展集团招聘公告1人

　　辽宁省展览贸易集团有限公司(简称辽展集团公司)为落实深化国有企业改革工作要求，加快完善辽展集团公司选人用人和市场化经营机制，健全经理层任期制和契约化管理，结合辽展集团公司未来发展规划和经营需求，现将招聘事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及数量

　　岗位:辽宁省展览贸易集团有限公司、时装城(商业公司)

　　招聘人数:总经理1

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有较高的思想政治素质和较强的治企兴企能力,认真贯彻新发展理念和“四个着力”“三个推进”;2.具有中华人民共和国国籍;

　　3.熟悉企业经营管理工作;

　　4.具有国际视野和战略思维，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，市场感觉敏锐;

　　5.经营业绩或工作表现突出;

　　6.职业操守、职业信用和个人品行良好;

　　7.45周岁(1977年1月1日以后出生)以下;

　　8.具有大学本科或以上学历;

　　9.具有正常履职尽责的身体条件;

　　10.符合辽展集团公司及有关法律法规规定的制度要求。

　　(二)资格条件

　　1.具有经济管理类相关专业教育背景;

　　2.具有五年以上相关商业管理经验;

　　3.具有大型购物中心总经理或知名公司区域总经理工作经验;特别优秀的人才，可放宽任职资格条件。

　　三、招聘程序

　　本次招聘主要包括公开报名、简历筛选、测评、面试、及人选考察、公示、聘用等环节。

　　(一)报名

　　1.截止时间：2023年8月18日;

　　2.报名方式：职位信息详情登陆前程无忧网站页面，网址：www.51job.com/shenyang进行投递报名(本次招聘服务全权委托前程无忧进行简历筛选、邀约、测评、面试等工作，除此之外未委托任何机构和个人进行推荐);

　　(二)资格审查

　　招聘项目组将对报考人员进行简历初筛，审查报考人员的报考条件，符合条件者择优进入测评，面试环节。报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确、有效，一经发现恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或与报考人提供的材料、信息不实的，一律取消报考资格并计入辽展集团公开招聘人员诚信档案库。

　　(三)在线测评及面试

　　1.测评内容：领导力测试。

　　2.面试形式：半结构化面试。

　　3.测评、面试时间及地点。

　　面试地点：沈阳市，具体时间及地点招聘项目组将以短信形式发送至入选人员的手机，请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加笔试及面试，未回复短信者，招聘项目组会以电话进行沟通并以短信方式确认，若未能接通且最终未回复短信者，视为放弃测评、面试机会。

　　(四)人员录用

　　1.本次公开化社会招聘最终以测评、面试综合成绩排名为录用依据。综合成绩相同的，按照面试成绩从高分到低分的顺序进行排名。

　　2.因人选考察、体检不合格以及本人主观放弃等出现的缺额，可在报考人员中按照综合排名高低依次递补。

　　(五)人选考察人选考察：招聘项目组会针对录用人员以下信息进行核实：1.身份信息;2.高等教育-学历;3.职业资格;4.社会负面记录;5.商业利益冲突;6.网络黑名单;7.法院涉法涉诉信息;8.法院失信被执行人信息;9.工作履历及工作表现核实。

　　(六)公示

　　确定拟聘用人选后，将拟聘用人员信息进行集团内部任前公示，公示时间不少于5个工作日。

　　(七)劳动合同签订