?宝子们，今天给大家分享超详细的美团新零售招商采购岗求职攻略！
?美团新零售实力超硬核！在即时零售领域地位显著，庞大用户基础 & 商户资源，先进技术创新。旗下美团优选、买菜、闪电仓等业务各有特色，满足不同消费需求。
?采购岗需求多样：
校招 “零售启航计划”，培养储备数字化零售人才，有招商采购等岗位。
社招聚焦食杂零售，像水果统采、冻品招商采购等岗位。
?招商采购岗位职责与考察重点：
市场洞察：需敏锐捕捉市场趋势，善用数据分析，洞察消费者，分析竞品。
商品管理：规划商品、开发新品、严控质量、巧管库存。
供应商管理：开发、谈判、合同管理、协同供应链。
成本控制：有成本意识，精于价格分析与定价策略。
营销促进：懂营销原理，会定销售策略，能跨部门协作。
?面试环节：
常见两轮（业务面 + HR 面）或三轮（业务初试、复试和 HR 面）。业务初试挖过往经历，复试设案例情景模拟，HR 面看个人素质与契合度。
面试问题分常规和专业：
常规如自我介绍、选岗原因、实习收获、职业规划等。
专业涵盖行业认知、岗位理解、数据分析应用、采购风险等。
?面试准备：
透彻了解美团与岗位，包括发展、业务、文化、职责要求。
梳理项目经历案例，突出招商采购贡献与能力。
提升专业知识与谈判技巧。
展现良好个人品质与清晰职业规划。
按此攻略精心准备，美团新零售招商采购岗等你来拿！冲呀！? #美团求职 #招商采购
#新零售求职 #美团面试 #美团 #采购 #美团招商采购面试 #面试技巧 #面试问题 #面试攻略
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?采购岗需求多样：
校招 “零售启航计划”，培养储备数字化零售人才，有招商采购等岗位。
社招聚焦食杂零售，像水果统采、冻品招商采购等岗位。
?招商采购岗位职责与考察重点：
市场洞察：需敏锐捕捉市场趋势，善用数据分析，洞察消费者，分析竞品。
商品管理：规划商品、开发新品、严控质量、巧管库存。
供应商管理：开发、谈判、合同管理、协同供应链。
成本控制：有成本意识，精于价格分析与定价策略。
营销促进：懂营销原理，会定销售策略，能跨部门协作。
?面试环节：
常见两轮（业务面 + HR 面）或三轮（业务初试、复试和 HR 面）。业务初试挖过往经历，复试设案例情景模拟，HR 面看个人素质与契合度。
面试问题分常规和专业：
常规如自我介绍、选岗原因、实习收获、职业规划等。
专业涵盖行业认知、岗位理解、数据分析应用、采购风险等。
?面试准备：
透彻了解美团与岗位，包括发展、业务、文化、职责要求。
梳理项目经历案例，突出招商采购贡献与能力。
提升专业知识与谈判技巧。
展现良好个人品质与清晰职业规划。
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