国wu院国资委在2022年5月印发的《提高央企控股上市公司质量工作方案》中明确提出，央企控股上市公司力争要在2023年实现ESG专项报告全覆盖。因此普遍认为，2023年是央企ESG“全覆盖”元年。
不过从披露强制程度上，国资委虽然提出“力争全覆盖”的目标，但是实际对企业披露没有强制要求，以鼓励为主。
但资本市场对披露质量有较高要求，注重信息披露的一致性和可比性，允许自愿披露并不意味着可以随意披露，必须符合信息披露的底线要求，符合资本市场相关规则要求。
可见，ESG信息披露由完全自愿披露向半强制披露转化的趋势不可避免。
目前，资本市场把上交所的“上证公司治理板块”样本公司、境内外同时上市的公司及金融类公司、深交所的深证100样本公司、科创50样本公司纳入ESG报告的强制披露范围。
除此之外，所有在港上市的公司都被强制要求披露ESG信息。
如今，ESG正加速成为企业发展的“必答题”，乃至企业的“第二张财报”。
当所有央企都完成ESG信息披露全覆盖，压力自然就给到地方国有企业和民营企业。
当ESG领跑者们已经跨过了以合规性披露为主的「1.0时代」，逐渐进入以战略yin领为核心的「2.0时代」，在ESG认知和相关行动方面，企业与企业之间的差距将越拉越大。
整体来看，大部分企业仍处于第一阶段，尚未理清ESG与企业管理之间的关系。
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不过从披露强制程度上，国资委虽然提出“力争全覆盖”的目标，但是实际对企业披露没有强制要求，以鼓励为主。
但资本市场对披露质量有较高要求，注重信息披露的一致性和可比性，允许自愿披露并不意味着可以随意披露，必须符合信息披露的底线要求，符合资本市场相关规则要求。
可见，ESG信息披露由完全自愿披露向半强制披露转化的趋势不可避免。
目前，资本市场把上交所的“上证公司治理板块”样本公司、境内外同时上市的公司及金融类公司、深交所的深证100样本公司、科创50样本公司纳入ESG报告的强制披露范围。
除此之外，所有在港上市的公司都被强制要求披露ESG信息。
如今，ESG正加速成为企业发展的“必答题”，乃至企业的“第二张财报”。
当所有央企都完成ESG信息披露全覆盖，压力自然就给到地方国有企业和民营企业。
当ESG领跑者们已经跨过了以合规性披露为主的「1.0时代」，逐渐进入以战略yin领为核心的「2.0时代」，在ESG认知和相关行动方面，企业与企业之间的差距将越拉越大。
整体来看，大部分企业仍处于第一阶段，尚未理清ESG与企业管理之间的关系。
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