Hi，这里是Ashley。
上篇说到“互联网公司为什么需要商业分析师”，以及招聘市场对商分的需求，这一篇继续聊聊我对商分职业发展的理解。
持续更新，欢迎在评论区补充提问！
（⚠️字数有限，详见图片）
?Q1：商业分析师的职业发展好吗？exit怎么样？值得入吗？
商分和互联网的任何岗位一样，都不存在一种固定的、安全的上升路径。
除了行业本身的特性外，也是因为不同行公司商分定义不同、分支多样，导致发展路径也并不标准化，所以商分的职业发展更多是自己摸索、实践、塑造出来的。
商分广阔的视野、丰富的信息会有助于探索自己感兴趣的方向，不论未来往什么方向发展都能打下很好的基础，自由度高，但追求确定性的人会很焦虑。
?Q2：商业分析师有哪些典型的发展路径？
1. 一直做商分（50%），既可以走专家定位，也可以在管理上往上走带团队。近几年中小厂设立商分部门的越来越多，大厂历练几年转小厂也是一种选择。
2. 转业务（30%），指转向运营、产品等直接影响业绩结果的岗位，尤其是向业务内部的策略中台转型，天花板比商分更高。
3. 转其他行业，包括新兴的新能源、AIGC，或更WLB的传统行业、外企。
4. 从金融/咨询来的，有不少回到原行业。
?Q3：商业分析师有35岁危机吗？
有，但（暂时）不像互联网其他岗位那么严重。细分领域senior人才非常稀缺，甚至只能从其他行业和岗位招聘资深专家，因此对年龄不会像已经饱和的产品、运营那么敏感。未来随着人才供给逐渐饱和，35岁危机可能会越来越凸显。
?Q4：商业分析师如何应对35岁危机？
商分圈子不大，细分方向圈子更小，在职业生涯头几年打好专业基础后，最好慎重选择一个赛道深耕，建设个人影响力和拿结果的能力，给自己贴上职业标签。
如果能在30岁左右有机会带个小团队，或在核心业务有较大影响力，往后会比较安全。如果达不到建议在35岁前几年就早做打算。
不过个人觉得，这个危机倒也不是非要应对，35岁跑路也挺好。建议入行前先做好最坏打算，算算这个薪资水平持续到35岁就退休再谋出路，划不划算、能不能接受。
#商业分析师 #数据分析我在行 #互联网大厂 #商业分析 #校招 #职业规划 #35岁危机 #职场干货 #数据分析师
上篇说到“互联网公司为什么需要商业分析师”，以及招聘市场对商分的需求，这一篇继续聊聊我对商分职业发展的理解。
持续更新，欢迎在评论区补充提问！
（⚠️字数有限，详见图片）
?Q1：商业分析师的职业发展好吗？exit怎么样？值得入吗？
商分和互联网的任何岗位一样，都不存在一种固定的、安全的上升路径。
除了行业本身的特性外，也是因为不同行公司商分定义不同、分支多样，导致发展路径也并不标准化，所以商分的职业发展更多是自己摸索、实践、塑造出来的。
商分广阔的视野、丰富的信息会有助于探索自己感兴趣的方向，不论未来往什么方向发展都能打下很好的基础，自由度高，但追求确定性的人会很焦虑。
?Q2：商业分析师有哪些典型的发展路径？
1. 一直做商分（50%），既可以走专家定位，也可以在管理上往上走带团队。近几年中小厂设立商分部门的越来越多，大厂历练几年转小厂也是一种选择。
2. 转业务（30%），指转向运营、产品等直接影响业绩结果的岗位，尤其是向业务内部的策略中台转型，天花板比商分更高。
3. 转其他行业，包括新兴的新能源、AIGC，或更WLB的传统行业、外企。
4. 从金融/咨询来的，有不少回到原行业。
?Q3：商业分析师有35岁危机吗？
有，但（暂时）不像互联网其他岗位那么严重。细分领域senior人才非常稀缺，甚至只能从其他行业和岗位招聘资深专家，因此对年龄不会像已经饱和的产品、运营那么敏感。未来随着人才供给逐渐饱和，35岁危机可能会越来越凸显。
?Q4：商业分析师如何应对35岁危机？
商分圈子不大，细分方向圈子更小，在职业生涯头几年打好专业基础后，最好慎重选择一个赛道深耕，建设个人影响力和拿结果的能力，给自己贴上职业标签。
如果能在30岁左右有机会带个小团队，或在核心业务有较大影响力，往后会比较安全。如果达不到建议在35岁前几年就早做打算。
不过个人觉得，这个危机倒也不是非要应对，35岁跑路也挺好。建议入行前先做好最坏打算，算算这个薪资水平持续到35岁就退休再谋出路，划不划算、能不能接受。
#商业分析师 #数据分析我在行 #互联网大厂 #商业分析 #校招 #职业规划 #35岁危机 #职场干货 #数据分析师
