?1、回顾目标
在复盘中，回顾目标需要关注，目标是什么?目标的关键节点的什么?
这就需要我们的目标，是有数字、有时间、有确定性。
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?2、承认结果
复盘中，好的结果要承认，不好的结果也要勇于承认，而不是急于去辩解。
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?3、分析归因
复盘中的分析归因，需要有方法，有好的心态。
方法就是要分清楚哪些是短期因素，哪些是长期因素，这样才能及时做好调整。
心态就是如果成功要找外因，如果失败了找内因，这样才能更大程度地去复制成功。
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?4、总结经验
复盘中的总结经验，除了要从中提取经验，更为重要的是要将经验行动化，指导你下一步的行为。
#职场日常 #职场那些事儿 #企业管理 #领导 #领导力 #职场软实力 #复盘 #复盘反思 #工作总结 #工作汇报
在复盘中，回顾目标需要关注，目标是什么?目标的关键节点的什么?
这就需要我们的目标，是有数字、有时间、有确定性。
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?2、承认结果
复盘中，好的结果要承认，不好的结果也要勇于承认，而不是急于去辩解。
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?3、分析归因
复盘中的分析归因，需要有方法，有好的心态。
方法就是要分清楚哪些是短期因素，哪些是长期因素，这样才能及时做好调整。
心态就是如果成功要找外因，如果失败了找内因，这样才能更大程度地去复制成功。
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?4、总结经验
复盘中的总结经验，除了要从中提取经验，更为重要的是要将经验行动化，指导你下一步的行为。
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