8月10日，机电工程分公司领导班子与新入职的12名大学生进行座谈交流，了解新员工家庭情况、兴趣爱好、入职培训以来的感受以及对未来工作的规划，解答大家对于技能提升、资质考证以及工作生活方面的问题。
经过一个星期的系统培训，12名新员工将于下周一分赴各现场，分公司根据学生所从事专业为每人安排了经验丰富、能力过硬的师傅“传帮带”。领导叮嘱大家注意路途安全、及时沟通，并提出四点希望：
一是树立工作目标，做好角色转变，以积极的心态迎接新生活；
二是爱岗敬业，珍惜机会，干一行、爱一行、钻一行、精一行；
三是主动自我加压，坚持学习，运用学生时代培养起的系统学习思维，将新接触到的岗位专业知识、安全管理知识等快速吸收转化，早日成为独当一面的人才；
四是凡事有交代、事事有着落、件件有回音，“做一个靠谱的人”。
