公司举办第六届职工职业技能大赛之“2022年度工程项目复盘分析竞赛”

8月4日上午，由公司工会、经营管理部联合主办的公司第六届职工职业技能大赛之“2022年度工程项目复盘分析竞赛”在总部15楼会议室举行。公司党委副书记、工会主席周毅，副总经理、总工程师吴滨出席活动。

本次竞赛旨在进一步加强项目成本管理水平，深挖项目复盘分析有益成果，不断提升项目创效能力，全面提升经营人员工作水平和业务能力，为高质量履约模式和经营管理模式提供有益依据。

本次比赛共有5个分子公司、7个项目参与现场演讲交流比拼，经过同台竞演，设计院华润电力应城龙湖风电场100MW工程项目甘恩来、朱付广、李浩瀚获得一等奖；基础设施公司商丘市梁园区第十五中学等四所学校新建项目夏健雄、彭益维、李姣和设计院越南向玲60MW风电总承包项目周习鹏、周猛、邓迁获得二等奖；建设公司马鬃山第一风电场B区20万千瓦风电项目肖宇清、秦雷、胡建国和潞安协鑫准东电厂2×660MW工程主体（Ⅰ标段）工程项目颜雄伟、陈敏、熊继尧获得三等奖。

吴滨在致辞中表示，公司高质量发展的核心是提升项目创效能力，各级项目的利润是公司利润的最终来源，各单位要加强项目成本管控意识，切实提升项目的经营与履约能力，为公司高质量发展作出贡献。

周毅在活动总结中指出，一是要提升企业主人翁意识，项目管理人员要转变工作思维，由“车间主任”思维向“厂长思维”转变，不断开源节流，提升项目效益；二是要建立健全工程项目复盘分析工作机制，不只针对已完工项目，对在建项目执行过程中要时时“回头看”，抓好项目过程管控；三是要逐步建立公司级的复盘经验库，深入分析不同业务形态、不同国别的项目履约经验、教训，提炼形成制度流程、管理思维上的有益成果，提升项目管理水平，以项目高质量履约和高质量经营推动公司高质量发展迈上新台阶。

公司工会办公室、经营管理部负责人，各单位分管经营负责人、各分工会负责人及相关人员参加活动，来自分子公司的7个项目团队成员参加活动。