





一个 P 叫 ERP。
人力资源部和寺庙工会等等







协调虽然有了,但效果却不理想,
决定加强前台念经和尚对饮用水的预测

打井维护部等等。
由于各个系统出来的数总
寺院专门成立了综合部


寺院还成立了精简机构办公室、
机构改革研究部等部门。
于是经营分析部就应运而生了。

那个和尚说任务分解不合理,
这个和尚说部门职责不清、
那个和尚说考核力度不够。




大部分和尚都挂了

上市公司委托寻找投资标的(13-29)第二期寻找标的有母婴、诊断康复、半导体等;
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