“同事你好,请多指教” - 中农控股00后真实大曝光

五四青年节

第一批00后正式进入职场了。

当我们谈论这群职场“新物种”时，

他们到底是什么样的存在？

那些传说中——

一不爽就炒掉老板，或者天天喊着躺平，真的是他们吗？

他们生于物质优渥的年代，

还在乎工作吗？

他们的职场的烦恼又是什么？

带着这些疑问，我们采访了中农控股的五位00后员工，他们谈了谈自己如何看待工作和职场。我们发现，00后可能跟外界想象中的的确不一样……

2023年11月，莫林桥来到了中农集团控股四川农资有限公司综合管理部，成为了一名稀有的00后员工。作为一名“职场青铜”，入职后对工作中的一切都充满着期待，第一次坐到办公桌前，连他自己都不禁感叹，传说中的00后都已经工作了。莫林桥深知，并不是给自己的办公桌摆上笔筒、长尾票夹和回形针，给自己的电脑贴满写着工作任务的便利贴，再打开Word就能完成从学生到职场人的转变。从校园到职场，不止是脱下学士服。

初入职场，想要迅速走出象牙塔撕掉自己的学生标签并不容易。作为综合管理部的一员，日常任务中关于考勤整合、费用整理、后勤储备以及会务准备等工作，单拎一项出来也许并不复杂，但众多方面的任务汇聚一定会形成繁杂的局面，一定需要细心对待。因此在工作中他不断提醒自己，不能因为一些任务难度低就松懈自己的工作态度，作为一名00后新员工，越是简单的工作越能检验自己的工作水平，越能磨砺自己工作时的心性。

在综合管理部，宣传是众多任务中的重中之重。初涉农业，莫林桥自认为拥有的知识储备难以支撑完成一篇好的宣传。于是在领导的支持下，他获得了走出办公室的机会，多次跟随业务部门、农服团队走进地头田间，他渐渐开始知道测土配方如何进行，了解到农化服务包括哪些内容，生动的体会到什么是伟大的三农事业。也让他懂得，虽然作为综合管理部的一员，不会终日奋斗在田间一线，但每个中农人的目标都应该是在田野之中，土壤之上。

尽管工作中的一些试错在所难免，但经过领导、同事的指导和鼓励，自己的反思总结，恰好促使莫林桥慢慢开始能够独立完成好一些工作任务。在此基础上再逐步增加工作强度，稳扎稳打，循序渐进，使他逐渐成长为工作中独当一面的00后。随着工作能力逐步加强，思想觉悟也不断提高，在公司党员同志们的引领下，他积极保持向党组织靠拢，顺利在公司完成从预备党员到正式党员的转变。

回望这些进步，莫林桥认为自己是一个幸运的00后，正如公司在《给新员工的一封信》上所写：“公司已经为您搭建好‘想干事、能干事、会干事、干成事’的广阔平台，期待您在中农这片热土上扬起理想的风帆。”他期待着自己成为一名从“00”到“100”的中农人。生活中的莫林桥喜欢打篮球、喜欢听林俊杰，与许多80后、90后没什么差别，他说一个时代的人也许有一个时代的特性，他要用行动证明和展示00后身上好的一面。

2023年，赵文萱从韩国明知大学国际通商管理专业毕业，随后加入中农集团控股股份有限公司河南分公司。在中农半年时间，她迅速适应新环境，工作内容主要围绕贸易销售内勤工作。负责采销合同的追踪，配合销售及时提报销售数据，台账的录入及管理，为销售团队提供准确的数据信息。并将签署的每一笔合同，每一张单据做好归档处理。目前已熟练掌握ERP系统，保障了业务流程的顺利进行。入职至今，从当初的懵懂小白，到现在已独立做合同约500份，同时还辅助同事跟踪完成了约900笔合同及流向。一季度化肥协同团队操作销售共计8.96万吨。在这其中得到了师傅和各部门前辈的悉心指导。

入职这段时间，既紧张又充实。她不仅有扎实的业务能力，还有高度的责任感和使命感，始终以饱满的热情和认真的态度，投入到每一项工作中。在业务繁忙的春耕备肥季节，赵文萱经常加班，并非参与“内卷”，作为00后她表示拒绝无效加班，但是对于一些重点工作或紧急工作，她积极挺身而出。渴望准时下班并不代表她逃避工作，她不断的累积工作经验，主动出击的去解决问题，提高工作效率，从而获得她最看重的成就感。

除了工作内容，00后的赵文萱也很重视公司的企业文化和工作气氛。她认为中农控股河南分公司是一个充满关怀和社会责任感的大家庭，为在这样一个有担当、有作为的企业并且能为其献力而深感自豪。也许自己做的事情虽小，但眼界和格局不能小。她相信，只要心中有梦、脚下有力，就一定能够创造出更加美好的未来。

面对社会贴给00后的标签，在赵文萱看来，她不希望被一个集体性的标签去定义，应当做一个独立的个体被理解，希望赵文萱早日找到自己的“专属条码”。

邹珊瑚，2022年毕业于福建农林大学，怀揣着希望与梦想来到福建中农，从事化肥销售工作。两年来，在工作中慢慢适应、不断调整。到现在，当静心审视自己时，他发现在不知不觉之间已经成长了许多。

正式进入工作后，邹珊瑚思想意识有了转变与提升，作为一名刚进入工作环境的新人，尽管对自己有信心，但还是有些压力。初入公司时前辈们进行的一系列培训给他留下了深刻的印象，背景介绍、业务流程、基础知识、学习计划、经营状况、组织纪律、安全教育等都讲的十分清楚。公司在他的成长帮助上，不仅是熟识在工作中的所有的业务知识，更是要培养他们能够成为独当一面优质人才。

在销售工作中，邹珊瑚通过下乡与经销商和农户的沟通交流，不断获得信息，了解市场状况，在交谈中了解目前对方商品的销售状况，库存状况，该地区主要种植的作物品种，接下来一段时间内农户的农产品种植类型，使用化肥的时间，使用的主要化肥类型，农户是否有偏好哪一类的肥料，沟通合作意向。对他来说，不但要和公司前辈们学习，还要向经销商、农户学习。

从刚进入公司参观试验示范田，到参与建设农服示范田，短短的时间内，邹珊瑚在农服工作上有了不小的进步。农田土壤类型，种植品种，生长周期，生产结构，需肥状况需要农服人员去把握。试用肥料品种，稀释程度，施用方式等等在做示范田之前都需要综合考虑。邹珊瑚和农户一起管理的过程中，不断沟通作物不同时期的水肥使用，紧密联系农户，共同掌握田间基本状况。做好试验田不但可以收获种植大户的认可，增强对公司产品的信心，还能作为示范田吸引其他农户，获得更好的推广。

邹珊瑚的业余时间喜欢读书和跑步，尤其是工作结束后时常会感到疲惫，他认为跑步是治愈自己的极好方式，一个人奔跑在路上，一个人思考，一个人冷静。邹珊瑚的“人间清醒”三部曲：读书、跑步、工作。工作中积极上进的邹珊瑚其实也很想矫情的“躺平”，但他更想认真的“搞钱”。有人说00后是低欲望的一代，他并不这么认为，在他看来，“搞钱”是为了更有能力支配自己的生活，人要充实但不能匆忙，成长、价值、薪资三大动力，缺一不可。

陈冉冉，2023年大学毕业后来到中农控股财会部工作。回顾这半年的时光，她表示自己在领导和同事们的带领下，经历了许多，也成长了许多，是一个美好的开始与转变。

首先，她尽职尽责地完成了本职工作。陈冉冉主要负责银行的对账工作以及回单的整理和分配。通过这些工作，她学习并加深了对会计基础知识的理解，进一步将知识付诸实践，她深刻理解了会计的细致和准确性。在与数字打交道的工作中，任何微小的错误都不允许。陈冉冉始终要保持高度的专注和谨慎，以确保企业账目与银行对账单的每一笔金额都准确无误。

其次，与银行的沟通是陈冉冉工作的重要部分，锻炼有效的沟通不仅能够提高工作效率，还可以加强团队间的合作。财会部的工作生活是紧张又有趣的，团队气氛认真和谐，同事、领导都十分平易近人，陈冉冉工作中的问题总能得到很好的帮助和教导。部门经常开展集体学习，极大地提高了她的思想觉悟和道德水平，让她有更充沛的能量来面对困难。

通过在中农控股的半年工作，陈冉冉深刻理解了追求人生价值和不断提升自身价值的重要性。她坚信，只有不断学习和思考，才能获得幸福和智慧。领导常说，要有善良的心，要用善良的心来对事对人。她始终以善良且谦虚的心态对待工作，享受其中的乐趣，并保持积极的心态面对压力和问题。她深知，在当前社会中，只有通过自己更加努力工作，持续提升自己的专业技能和工作效率，才能在激烈的竞争中立足。嘴上喊着想当一枚“小透明”的陈冉冉，其实一直都在暗暗努力着，她带着00后特有的佛系和热情不断成长着，相信她终将有一天会变成闪闪发光的自己。

何新龙是中农控股旗下五洲丰公司的一名00后农资销售员。2021年毕业后正式加入五洲丰，从事肥料销售工作。他年纪不大，但与五洲丰有着不解之缘。小时候家里种了十几亩地，何新龙跟着父母下地干农活，家里用的肥料就是五洲丰，父母认准了的品牌也就深深的烙在他的脑海里，所以他与五洲丰是老相识。

大学期间何新龙来到五洲丰实习，初出茅庐的他一点一点学习了五洲丰的产品知识，被公司的产品效果所震撼，深深的认同公司注重研发、坚持肥效是王道的理念。五洲丰销售讲究“传帮带”，实习期里，他白天跟着师傅拜访客户，走访田间地头，师傅以身作则，言传身教。晚上回到住处总结一天的收获，师傅耐心的给他分析产品销售推介要点。他记得一位前辈说过：“做农资销售的要脚底有泥，心中有光”。从事农资行业第一线的工作人员，必须要经常走访田间地头，了解农民最真实的声音。这便是他与五洲丰相知的过程。

经过实习期间师傅的悉心教导及公司对他的培养，拿到毕业证后后的何新龙毫不犹豫地选择留在五洲丰这个有温度有能量有担当的大家庭里。作为一名新人，转正以后的何新龙时刻提醒自己要抱有谦虚求学之心，向优秀的领导、前辈学习；要更加的勤快，脚踏实地；要不畏艰苦，敢于拼搏，时刻保持一颗进取之心；对公司下达的指示坚决执行，对公司领导分配的任务坚决保质保量的完成。通过不断的努力，领导对他愈加信任，他也相信，在五洲丰他可以不断进步。

从相识、相知到相信，五洲丰伴随了何新龙的成长之路。未来，何新龙与公司的缘分还将续写。作为00后农资人，他敢言还肯拼，敢于发表自己的想法，为团队增添新的色彩与活力，同时他执行力强，为人勤快上进，用实际行动证明了00后没有那么矫情。谈到今后的缘分，何新龙表示要做到“相守”，坚守住“脚下有泥，心中有光”的初心和信念，对工作的脚踏实地，对农民的真诚服务。为公司发展贡献自己的一份力量，给自己的青春交一份满意的答卷，不负青春，不负自己。