企业内训是推动企业不断发展的重要手段之一。
企业内训是针对企业实际需求定制的一种培训方案，是为企业解决内部管理问题而生的培训。
企业内训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。
企业为解决单个问题而定制的1场或几场培训。例如委托给我们举办一场为期3天的“项目经理特训营”。
就是企业将培训需求或年度培训计划委托给我们，由我们根据企业的实际需要，量身定做或选择适合的培训资源，实施和落实企业的培训需求。
企业将年度培训需求整体委托给我们，签订年度整体培训协议。我们将根据客户实际情况，确定培训策略、制定培训方案、设计培训课程、实施培训课程、跟踪培训效果及培训后服务。
服务类型 | 单次的企业内训服务 | 培训定制服务 | 整体培训定制服务 |
培训需求调研 | ● | ● | ● |
年度计划制定 | ● | ||
培训方案设计 | ● | ● | ● |
培训课程定制 | ● | ● | |
培训策略设计 | ● | ||
培训实施 | ● | ● | ● |
培训效果评估 | ● | ● | ● |
企业为解决单个问题而定制的1场或几场培训。
l 同一企业具有同样需求的人数超过10人
l 企业没有专业的讲师团队和培训组织机构（如培训部门）
l 企业想要对标行业标杆学习优秀经验
l 不同部门但可以调度在同一时间进行
l 根据公司灵活的授课时间和次数
l 找到真实的培训需求，做好培训规划及年度培训计划。
l 构建（优化）培训体系，系统做好培训管理工作。
l 有效实施培训计划，保证培训效果。
l 做好培训效果转化工作，提升培训效果。
l 做好培训评估工作，持续提升培训效果。
l 找到真实的培训需求，做好培训规划及年度培训计划。
l 构建（优化）培训体系，系统做好培训管理工作。
l 有效实施培训计划，保证培训效果。
l 省去多家供应商的对比，节约您宝贵有效的时间。
l 大大节约培训管理成本。
l 有利于您摆脱不必要的机构设置（例如培训部门、企业大学等部门设置），专注于企业核心能力方向的发展。
