各相关单位:
2024年是国企改革深化提升行动落地实施关键之年。深化国资国企改革，推进政策落实落地，以实施新一轮国企改革深化提升行动为契机，紧紧围绕提高国有企业核心竞争力和增强核心功能，全面落实“两个一以贯之”，持续健全“三重一大”决策运行和制度体系，加快推进中国特色现代企业制度落地见效，完善符合市场经济规律和我国国情的国有企业法人治理结构，把党的领导深度融入公司治理各环节，推进管理模式变革，优化公司管理效能;加快健全灵活高效的市场化经营机制，创造市场价值，结合新一轮改革任务特点，优化改革进度跟踪和评价体系，以更大力度推动深化提升行动落地实效。
新修订《公司法》于2024年7月1日起施行，公司法新规进一步完善优化公司组织机构设置及其职权相关规定，促进公司规范运作。为全面贯彻落实党中央、国务院关于关于深入实施新一轮国企改革深化提升行动决策部署及公司法新规背景下公司治理内核及外延，推动中国特色现代企业制度和市场化经营机制长效化制度化，激发企业高质量发展的内生活力动力，中国人力资源开发研究会培训中心与北京中会联信息咨询中心定于2024年4月在济南市举办“深入实施国有企业改革深化提升行动暨新修订《公司法》下完善中国特色现代企业制度及构建市场化经营机制”具体内容如下：
培训内容
第一部分 新一轮国企改革深化提升行动重点任务与国资国企改革形势分析
第二部分 新修订《公司法》框架下完善中国特色现代企业制度，深化公司治理改革
第三部分 构建市场化经营机制，激发企业发展活力动力
第四部分 加强党的领导与党的建设提升公司治理效能
各级国资委以及政府国企改革办相关负责人;董事长（党委书记)、总经理、董事、监事;战略发展部、法人治理处、公司办公室、党群工作部、人力资源部、工会、财务部、综合部等相关负责人员;
届时将邀请相关领域资深专家授课，并结合典型案例和实例分析、经验交流等方式进行。
2024年4月18日-21日( 18日为报到日) 济南市
培训费：3600 元/人（含资料、场地、专家等费用）。食宿统一安排，费用自理。
获取完整招生文件、日程安排、开票信息、报名表请联系周老师
电 话：13261805798（同微信）
