宁波局接续召开全市行业党建工作推进会

　　会议指出，去年以来，全市大力打造“锋领甬递”宁波行业党建品牌，全面推进行业党建工作提质增效，争取了政府的大力支持和财政保障，党建阵地、人才队伍、关心关爱、共同富裕等重点工作多点开花，高质量发展进程不断加快。但是仍存在党组织覆盖率低、发展党员难度大、流动党员纳管少等问题，各级行业党组织必须高度重视、自我加压，瞄准“党建高地”目标，以更实举措、更高机制推动行业党建工作全面进步、不断提升。

　　会议对高质量完成第二季度行业党建工作提出了要求。一是提高政治站位。聚焦“两个确立”、做到“两个维护”,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持党建引领，持续拓展巩固主题教育成果，把党建工作与行业发展同谋划、同部署，推动党建与行业发展同频共振，全面落实各项重点任务，推动行业发展迈上新台阶。二是健全组织链条。要持续完善工作机制，规范组织生活，推进快递企业党建标准化建设，以农村寄递物流体系建设工作为抓手，实现“党建联建+快递进村”跑出共同富裕“加速度”，大力开展标杆创建工作，促进履职尽责、争先创优，以高质量党建促进行业高质量发展。三是创新工作举措。持续推进“党建+”引领作用，联动各级有关部门利用甬爱E家、小哥驿站等党建“新”阵地持续开展“暖蜂”行动，大力开展快递业职业技能人才培育工作，全面推动快递员群体合法权益保障工作落实到位，着力打造年度行业党建优秀案例，探索党建工作新路径。四是融入基层治理。各快递企业要积极履行社会责任，投身社会公益，引导快递小哥组建志愿者队伍、担任社区“网格员”，持续完善社区服务小哥、小哥融入治理的“双向奔赴”模式。五是加大宣传力度。聚力打造特色党建品牌，通过传统纸媒和新媒体广泛宣传党员先进事迹和好人好事，进一步提升报送时效和质量，积极营造宣传行业先进典型、学习先锋模范、弘扬“红色能量”的良好氛围。