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【HR日课·4月6日】一个工具分析公司年报

   日期:2024-04-06 02:27:32     来源:网络整理    作者:本站编辑    评论:0    

怎样能够在有效的时间内高效和快速地分析出这个公司的年报,从中间发掘出有价值的信息。

有一个特别实用的看报表的工具。哈佛分析框架,叫这个名字的原因是,它是由哈佛商学院三位会计学教授首先提出来的。

它比传统的分析方法好在哪里呢?

它更在乎财务信息和背后商业逻辑的印证结合,更在意定性定量之间的结合。

哈佛分析框架一共四个重要的步骤:

①宏观环境和战略分析

公司的财务报表特别是年报,就好像公司的一张照片,我们如果把一个公司想成一个人的话,年报就好像给人照了一张照片。现在请你评价一下,说这个人长得好不好看,你再具体告诉我这个人五官怎么样。

评价这个人好不好看之前,首先要了解这张照片是在一个什么样的环境里拍的。

如果是在一个光线特别差的地方拍的,五官再立体的人,长得再好的人,可能拍出来也不好看。所以这是哈佛分析框架四步当中的第一步,宏观环境和战略分析。

②会计分析

第二步是什么呢?即使你确定了这个照片拍摄的环境非常稳定,光线也非常好,你就直接能判断这个人好不好看吗?也许以前可以,自从有了美图秀秀之后就不一定了,所以说你怎么知道这个公司给你看的财务数据一定反映了它背后的真实经营情况呢?所以哈佛分析框架当中第二步非常重要,就是会计分析,也就是说我们要判断一下这个报表当中的数字是不是真的反映了公司实际的经营情况。

③基于财务报表数字的分析

有了这两步之后,我们才进入到第三步,也就是传统的基于财务报表数字的分析。

④前景分析

当然,做财报分析的目的是为了判断这家公司未来的增长潜力怎样,值不值得投资。就好像你看了这个人的照片之后,可以判断他未来5—10年会不会持续非常好看。这个就是哈佛分析框架最后一步,前景分析。

 
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