3月25日,永修县召开第一季度人才工作调度暨有机硅产业人才专班工作推进会,县委常委、组织部部长梁莉出席会议并讲话。
会议传达学习了习近平总书记关于人才工作的重要论述,县人社局、县工信局、县发改委、云山经开区等成员单位就2024年人才工作计划进行了汇报。
会上,梁莉就做好2024年全县人才工作提出了三点要求:
一是立足职责定位抓谋划,进一步凝聚“抓人才就是抓发展”的思想共识。要提高政治站位,增强做好人才工作的主动性;要加强统筹协作,将抓业务与抓人才一体部署、一体推进,汇聚齐抓共管的工作合力;要解放思想、大胆谋划,学习借鉴好的创新做法,开创人才工作新局面。
二是聚焦重点任务抓推进,进一步落实“事争一流、唯旗是夺”的工作要求。要扎实完成年度重点工作任务,聚焦有机硅、数字经济、稻虾等重点产业,深化政校企合作,发挥好有机硅产业联盟、博士联合会等平台和组织作用,抓好人才工程申报和创新创业平台建设,广泛宣传《永修县关于支持有机硅产业人才发展若干举措(试行)》和“九江人才20条”等人才政策。要持续推进有机硅产业人才专班工作,推进产业人才“引育留用”全链条优化升级,进一步提高产业链与人才链的匹配度、紧密度。要创新打造人才特色品牌项目,统筹好本行业的特色亮点工作和产业发展需要,着力打造一批上档次、有影响力的人才特色品牌。
三是坚持精准发力抓落实,进一步优化“攻薄促弱、量质齐升”的方法路径。要抓好责任落实,积极构建一级抓一级、层层抓落实的责任体系;要抓好难点攻坚,深入剖析原因,找准问题症结,强化推进措施;要抓好总结提升,及时总结提炼人才工作中的特色亮点,形成可复制、可借鉴的永修经验。
