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【岗位名称】:
智能裁剪业务研发部总监
【工作地点】:浙江&陕西
【老板年龄及用人观】:未知,未见面(知名上市企业家)
【薪资待遇】:45-70万
【推荐人才奖金】:¥3000-5000
1、研究生以上学历(博士优先),机械或机电一体化相关专业(了解软件和电气);
2、(专业经验)10年以上研发经验,(行业经验)10年以上大型设备类企业研发经验或裁剪企业研发经验,(管理经验)5年以上研发管理经验(5亿以上规模企业研发一把手),2年以上跨国公司管理岗经验;
专业知识与工作技能:熟练运用办公软件,设计软件,熟悉项目管理知识。
3、能够深入洞察市场需求,对于行业竞品的技术特点及发展思路有详细的分析调研。对于公司的产品规划和技术规划有清晰的目标,对于行业相关前沿技术发展有较深的了解;
4、能根据新业务场景构建系统性的技术架构和技术布局;跨部门协调能力:包容性强,具备较强的跨部门间协同沟通能力,很强的理事力。
工作内容:
1.组织开展智能裁剪业务客户需求和市场态势洞察,把握市场发展趋势和机会,承接公司战略,输出产品路标规划和产品商业设计。
2.通过产品立项、开发的有效管理,确保智能裁剪业务各产品线竞争力,保证产品在市场和财务上取得商业成功。
3.整合多地研发平台(台州、西安、德国),确保资源高效协同,提升研发效率。
4.组织建立和优化研发部门的各项管理制度、工作流程和预算计划。
5.建立设计流程、图纸管理、标准化技术规程、技术标准,技术管理制度等。
6.负责研发系统组织与岗位设置,培养和储备研发人才;
7.负责研发创新型组织文化及氛围的建设。
8.完成上级领导临时交办的工作任务。
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