2024年度日照高新技术产业开发区公开招聘聘任制工作人员简章
根据公开招聘聘任制工作人员有关规定，结合高新区岗位空缺情况和工作需要，现将2024年度高新区公开招聘聘任制工作人员有关事项公告如下：
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二、招聘岗位
本次招聘工作人员18名，实行聘任制管理，不纳入编制管理。
三、报名、初审和缴费
（一）个人报名
报名时间：2024年3月21日09:00—3月25日16:00
查询时间：2024年3月21日11:00—3月26日16:00
（二）单位初审
初审时间：2024年3月21日11:00—3月26日16:00
（三）网上缴费
缴费时间：2024年3月21日11:00—3月27日16:00
四、考试
考试分为笔试和面试。
（一）笔试
考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、市情市况等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，由区人事综合管理部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
考生对笔试成绩有异议的，按照《山东省部分人事考试成绩复核办法》（鲁人社字﹝2022﹞140号）办理。
笔试时间：2024年4月13日9:00—11:30
应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件（与报名时一致）参加笔试。
（二）面试
面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按照开考比例，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定并面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到开考比例的，按实有合格人数确定面试人选。面试人选未按照规定时间向招聘单位提交有关材料的，视为放弃。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。因放弃或取消面试资格造成的空缺，从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩依次递补并面向社会公布。面试设定合格分数线，达到面试合格分数线的应聘人员方可进入考察体检范围。
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分按1:1.5的比例，确定进入考察体检范围人选并面向社会公布。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选，笔试成绩仍相同的进行加试。
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