近日，广晟控股集团召开企业文化和FAITH经营理念宣贯会，进一步明确广晟企业文化理念体系和FAITH经营理念。
企业文化是企业真正的基石，是企业最深层次的、涌动在干部和员工内心的文化与愿景，是全体员工共同的信仰。加强国有企业文化建设，是践行习近平文化思想、做好宣传思想文化工作的需要，是推进中国式现代化、发挥国有经济主导作用和战略支撑作用的需要，是国有企业走好高质量发展之路的需要。站在新的历史起点上，党中央对深化国资国企改革作出重大部署，要求以提高核心竞争力和增强核心功能为重点，深入实施国有企业改革深化提升行动，强调了包括文化创造在内的“表外”资产考核要求。
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在思想意识上定标定表定性的基础上，集团党委以现代化的理念、国际化的视野、市场化的思维，聚焦企业定位和价值理念，围绕“怎么看”“怎么干”，提出了FAITH经营理念，进一步在统一行动上定格定调定式。FAITH意指信仰、信念、信心、忠诚等，既能体现中国味，又具国际范；既有现实必要性，又有历史厚重感；既有如何谋经营的行为导向：聚焦主业（Focus）、行胜于言（Actions）、创新制胜（Innovation）、技术自强（Technology）和以人为本（Human-oriented）；又有如何具体抓的方法指引：快速（Fast）、联合（Alliance）、内控（Inner-control）、策略（Tactics）和追求卓越（High-quality，高质量发展）。
集团党委倡导聚焦主业（Focus）强强联合（Alliance），坚持创新制胜（Innovation）、技术自强（Technology），用行胜于言（Actions）的快速（Fast）执行力，通过依法治企提高内部管控（Inner-control）水平，通过实施正确的策略（Tactics）更好服务国家战略，努力实现以人为本（Human-oriented）、追求卓越（High-quality）的发展目标。
来源：广晟控股集团
