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常德招聘:湖南武陵机械制造有限公司招聘人才

   日期:2024-01-23 14:39:36     来源:网络整理    作者:本站编辑    浏览:51    评论:0    



1、常德招1000人免费培训,政府补贴

2常德20家本地企业长期招兼职人员。

3、免费:常德电焊叉车,免费学,学会为止

4、常德招聘:常德一纸厂招聘人才

湖南武陵机械制造有限公司

招聘岗位:

一、车间主任

招聘人数:1人

年龄要求:30-45岁

岗位要求:男性,大专及以上学历,3年以上相关生产管理经验;熟练使用常用办公室软件;有良好的计划、组织、指挥、协调与控制能力;执行力强。

岗位职责:负责依据生产计划制订本部门的生产计划并细分到各工序;全面负责本部门生产计划的安排与组织落实,顺利达成生产任务;全面负责生产车间的日常事务管理,达成本部门的KPI;优化生产流程,处理异常,改善品质,提高生产效益;检查并督导安全生产作业,持续改善作业环境;负责本部门的绩效考核,提升员工的积极性,增加凝聚力;负责组织落实本部门员工的相关知识技能的培训,提升员工质素和技能;协助组织落实本部门员工的三级安全教育,提高全员安全生产意识;负责与相关部门沟通协调,充分利用资源,降低生产成本;负责外协及相关工作的处理;完成上级交办的其他工作任务

薪资待遇:8000-12000元/月(月工资+五险一金+餐补+年终奖+司龄工资+加班工资)

二、车间调度

招聘人数:1人

年龄要求:22-45岁

岗位要求:男性,大专及以上学历,2年以上相关生产管理经验;熟练使用常用办公室软件;有良好的计划、组织、指挥、协调与控制能力;执行力强。

岗位职责:负责车间的安全生产,下达生产任务到车间各个班组;负责车间人员的安排,合理调配人员,满足生产需要;负责及时解决或向相关部门反映生产中出现的各项质量,技术问题,确保生产任务的完成;负责督查车间的“6S”工作,改善生产环境;与相关部门协调解决生产中出现物料异常,设备异常,工夹具异常等;负责车间各个工位的设备、工具的管理;协助车间主任完成车间各项管理工作;完成上级部门主管交办的其他工作任务。

薪资待遇:6000-9000元/月(月工资+五险一金+餐补+年终奖+司龄工资+加班工资)

三、镗工(落地镗)

招聘人数:2人

年龄要求:20-50岁以下

岗位要求:男性,初中及以上学历;身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;从事普通数显落地镗实际操作多年,熟悉各种材质加工特性;能熟练进行设备操作及设备维护保养,具有其它机加工工作经验者优先;能协助制作工装加工夹具者优先;品质观念与工作责任心强;能适应两倒班和加班。

薪资待遇:8000-12000元/月,计件工资,上不封顶(月工资+五险一金+餐补+年终奖+司龄工资)

四、气保焊工

招聘人数:20人

年龄要求:20-50岁以下

岗位要求:男性,初中及以上学历;身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;会多层多道焊接且成型美观,有2年以上大型结构件焊接操作经验者优先;有焊工操作证;品质观念与工作责任心强;能适应两倒班和加班。

薪资待遇:7000-12000元/月,计件工资,上不封顶(月工资+五险一金+餐补+年终奖+司龄工资)

五、冷作工(铆工)

招聘人数:5人

年龄要求:20-50岁以下

岗位要求:男性,初中及以上学历;身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;有2年以上大型结构件摆搭经验;有焊工操作证优先;品质观念与工作责任心强;能适应两倒班和加班。

薪资待遇:6000-12000元/月,计件工资,上不封顶(月工资+五险一金+餐补+年终奖+司龄工资)

六、成型工(折弯)

招聘人数:2人

年龄要求:20-50岁以下

岗位要求:男性,初中及以上学历;身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;会识图,熟悉折弯机操作,有1年以上大型机械厂同岗位工作经验者优先,主操手优先;品质观念与工作责任心强;能适应两倒班和加班。

薪资待遇:6000-10000元/月,计件工资,上不封顶(月工资+五险一金+餐补+年终奖+司龄工资)

七、铣工

招聘人数:2人

年龄要求:20-50岁以下

岗位要求:男性,初中及以上学历;身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;会识图,熟悉普通立铣操作,有1年以上大型机械厂同岗位工作经验者优先;品质观念与工作责任心强;能适应两倒班和加班。

薪资待遇:6000-10000元/月,计件工资,上不封顶(月工资+五险一金+餐补+年终奖+司龄工资)

八、龙门铣工

招聘人数:2人

年龄要求:20-50岁以下

岗位要求:男性,初中及以上学历;身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;会识图,熟悉发那科系统操作,有1年以上大型机械厂同岗位工作经验者优先;品质观念与工作责任心强;能适应两倒班和加班。

薪资待遇:6000-10000元/月,计件工资,上不封顶(月工资+五险一金+餐补+年终奖+司龄工资)

九、起重工

招聘人数:2人

年龄要求:20-50岁以下

岗位要求:男性,初中及以上学历;身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;熟悉各类起重工具,有1年以上机械行业同岗位工作经验;能适应两倒班和加班。

薪资待遇:6000-9000元/月,计件工资,上不封顶(月工资+五险一金+餐补+年终奖+司龄工资)

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公司地址:湖南省常德市鼎城区灌溪镇


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常德市武陵区肯德基店

肯德基骑手(4000~7000)

经验不限 | 学历不限

招聘肯德基宅急送骑手 1·自备交通工具、热情有礼貌、能吃苦耐劳、服从管理、有时间观念;2·熟悉本地街道,能快捷有效的规划行车路线安全送达;3·工作时间:10小时左右,薪资待遇:4000-- 7000(多劳多得)

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常德友阿渔牌女装店

导购(3000~6000)

经验不限 | 学历不限

要求38岁以下,身高160以上,热爱服装行业,有三年以上从业经验者优先 待遇:底薪3000+2%(3%阶段提成) 购买五险

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常德市鼎城区吾悦广场擂饭餐饮店

服务员(包吃)(3000~4000)

经验不限 | 学历不限

1.20-35岁,能吃苦耐劳,服从工作安排 2.薪资:3000-4000,月休3天,包吃 上班时间:早9点-晚9点,中午休息2小时 联系电话:13026137883

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店长(4000~5000)

经验不限 | 学历不限

1.要求有餐饮方面的管理经验优先, 35岁以下, 有更优者可以放宽年龄 2.上班时间:09:30-21:30, 月休3天 3.薪资:4K-5K+

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常德市日东升网络预约车服务有限公司

网约车司机(9000~15000)

经验不限 | 学历不限

网约车司机要求:1.C1及以上驾照;2.近三年无满分记录;3.无犯罪记录

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汽车销售(面议)

3-5年 | 学历不限

1、寻找潜在顾客及顾客拜访。2、接待展厅内顾客、并进行车辆介绍或与顾客试车。3、与顾客商定合同,向顾客收取上牌所需证件交付上牌员办理上牌。4、注意礼仪、礼节,随时关注展厅的环境,保持清洁、清新、整洁而美观的工作环境。5、负责展厅内展车的布置,要求展车:整洁、无手印、粘贴好标志牌。6、负责精品柜的整洁摆放,价目表清晰,品种分类摆放。7、负责跟踪上牌情况,尽快收齐车款,及时将车辆交给客户。8、负责与顾客保持良好的关系,尽量提高顾客满意度。9、负责交车时向客户解释保修情况及注意事项。10、负责办理收车及新车检验、充电、清洁和摆放车辆。任职要求: 1、有行业汽车相关工作经验(有汽车销售工作经验者优先);3、有客户资源优先;4、人际交流能力强,善于沟通合作;6、真诚、乐观,对销售工作充满热情,乐于接受挑战,抗压能力强。4. 具有良好的沟通协调能力;5. 具备细心、耐心的品质;6. 有较强的责任心及独立工作能力。

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常德撸江湖鲜货火锅

配菜员(包吃住)(3000~3500)

经验不限 | 学历不限

1.有餐饮行业工作经验优先 2.能吃苦耐劳,服从工作安排 3.薪资:300-3300,包吃住,月休2天 白班:10:00——14:00,16:00–21:00 夜班:16:00—02:00

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火锅菜主厨(包吃住)(3500~4500)

经验不限 | 学历不限

1.有过餐饮行业经验优先 2.能吃苦耐劳,服从工作安排 3.薪资:3500-4500,月休2天,包吃住 上班时间:白班:10:00——14:00,16:00–21:00 夜班:16:00—02:00

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常德市夕阳红颐养院

养老护理员(包吃住)(3000~5000)

经验不限 | 学历不限

女性,35岁-58岁,身体健康,有爱心、责任心,有护理经验。

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营销经理(3000~10000)

3年 | 学历不限

性格要求:工作态度积极、忠诚守信、工作严谨、敬业,责任心强。专业要求:有较强的外拓业务能力;有策划大型营销活动、组织大型外拓活动经验;能接受营销任务目标的挑战,并有效组织团队完成目标。语言与写作:具有一般应用文体写作基础、营销技巧和一定的沟通协调能力。工作经历:3年以上相关工作经验。

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鼎城吾悦广场探万里儿童乐园

营业员(上一休一)(4000~10000)

经验不限 | 学历不限

1.25岁~55岁 2.公司专业培训,工资待遇,保底3000元,提成5个点,月薪4000-10000左右上不封顶 3.上班时间,周一至周五上一休一,周六周日全天,

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兴业银行常德分行信用卡营销中心

信用卡客户经理(五险一金+双休)(2500~15000)

应届生 | 本科

职位描述:负责常德及周边市场信用卡发卡推广工作;负责拓展各类优质商圈商户资源,策划市场营销活动以及O2O驻点发卡,打造兴业银行“活力人生”品牌形象;负责汽车、车位、装修、POS分期业务及相关渠道建设工作;其他信用卡营销相关工作。职位要求:熟悉信用卡业务产品权益及市场活动内容;熟悉信用卡新客户获取、一表双卡联动营销、客户首刷/生息促动、官微/APP绑定及(收单)商户拓展等业务;熟悉常德及周边信用卡市场;具有较强的独立市场推广能力、团队业务协调配合能力,能定期进行市场信息反馈及分析;具有较好的职业操守,爱岗敬业,责任心强;具有同类型工作履历背景者优先。

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