2024年建筑企业应如何发展？
未来工程建筑业发展有这几大风向
1、深化建筑业“放管服”改革。弱化企业资质，强化个人执业资格。加快修订企业资质标准和管理规定，简化企业资质类别和等级设置，减少不必要的资质认定。
2、推动建筑产业现代化。鼓励企业进行工厂化制造、装配化施工。大力发展钢结构建筑，引导新建公共建筑优先采用钢结构，积极稳妥推广钢结构住宅。
3、促进建筑业企业转型升级。全面完成建筑业营业税改增值税改革，加强调查研究和跟踪分析，完善相关政策，保证行业税负只减不增。逐步推行工程款支付担保、预付款担保、履约担保、维修金担保等制度。
4、深化建筑业体制机制改革。缩小并严格界定必须进行招标的工程建设项目范围，放宽有关规模标准。民间投资的房屋建筑工程，试行由建设单位自主决定发包方式。
5、发展建筑产业工人队伍。鼓励建筑业企业培养和吸收一定数量自有技术工人。支持劳务班组成立木工、电工、砌筑、钢筋制作等以作业为主的专业企业，鼓励现有专业企业做专做精。
6、积极开拓国际市场。鼓励中央企业和地方企业合作，大型企业和中小型企业合作，共同有序开拓国际市场。
7、提高工程质量安全水平。严格执行工程质量终身责任书面承诺制、永久性标牌制、质量信息档案等制度。加大在企业资质、人员资格、限制从业等方面的处罚力度，强化责任追究。
8、推进建筑节能与绿色建筑发展。政府投资办公建筑、学校、医院、文化等公益性公共建筑、保障性住房要率先执行绿色建筑标准，鼓励有条件地区全面执行绿色建筑标准。
在当前的形势下，生存和发展并存，技术和革新共进，建筑行业除了要抓住风口抢占先机外，更要注重企业自身的发展。
转变思路，扩展业务面和业务能力，借用科学的项目管理手段，利用先进项目管理工具，进行科学的进度管理、质量管理、成本管理，才能让企业增强核心竞争力，才能走出困境，不断成长壮大。
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