2026年上半年，集团公司宣传思想文化工作紧紧围绕企业改革发展、生产经营、转型升级中心大局，深入贯彻落实上级关于宣传思想文化和意识形态工作的各项部署要求，坚持举旗帜、聚人心、兴文化、守底线，持续深化理论武装、做强正面宣传、厚植企业文化、严守阵地安全，全方位凝聚干部职工思想合力、文化活力、发展动力，为集团高质量稳健发展提供坚强思想保证、强大精神支撑和良好舆论环境。现将上半年工作开展情况、现存问题及下半年工作安排总结如下：
一、深耕理论研学，抓实思想铸魂，筑牢全员思想共识
集团始终把理论学习作为宣传思想工作的首要任务，常态化推进系统化、分层化、实效化理论研学工作，持续夯实全员共同奋斗的思想根基。一是健全分层研学体系。严格落实党委理论学习中心组领学、基层党支部集中学、党员骨干专题学、全体员工常态学的四级学习机制，结合集团产业发展、经营管理、队伍建设实际，科学制定年度理论学习计划、季度学习清单、月度学习重点，推动理论学习制度化、规范化、常态化开展。二是深化重点内容研学。聚焦党的创新理论、上级重大会议精神、国企改革发展部署、行业政策规范等核心内容，精准对接企业发展阶段特点和员工思想动态，开展专题学习、研讨交流、专题宣讲，引导全体干部职工准确把握发展大势、明晰工作方向、凝聚发展共识。三是强化学用知行转化。坚持理论学习与企业生产经营、项目建设、改革创新、提质增效等重点工作深度融合，摒弃学用脱节、流于形式的学习模式，引导干部职工把理论学习成果转化为破解发展难题、推动履职尽责、助力企业发展的具体行动，切实以科学理论统一思想、凝聚人心、赋能发展。