一、招聘信息速览

公司名称：泰康基金管理有限公司

招聘岗位：行业研究（计算机）、机构销售、华东渠道销售、财富华南销售岗、量化风控（权益投资组合）、研发工程师、投资监督、合规管理、风险管理（投资组合）（暑期实习）、人力资源管理（暑期实习）

工作地点：北京、上海、深圳

学历要求：硕士及以上（部分优秀者可放宽至本科）

招聘人数：共13人

投递邮箱：zhaopin@tkfunds.cn

截止时间：2026年7月30日

二、公司简介

泰康基金管理有限公司前身为泰康资产公募事业部。2015年4月，泰康资产作为首家获得公募基金业务资格的保险资产管理公司，以事业部形式进军公募基金领域。2021年10月，泰康基金管理有限公司完成工商注册。

截至2025年12月末，公司资产管理总规模已突破1600亿元，累计服务客户超2200万，管理产品90余只。公司曾获评"最具成长性基金管理公司"等荣誉。

公司硕士及以上学历员工占比近80%，近半数员工司龄在5年以上。

三、岗位详细信息

岗位一：行业研究（计算机）-北京

招聘人数：1人

岗位职责：

1. 计算机相关领域的技术发展、政策变化、市场动态及趋势追踪；

2. 通过案头研究、实地调研、专家访谈等方式，对上市公司进行定性与定量分析，评估投资价值与风险；

3. 提供行业配置建议和个股推荐，根据市场变化及时调整观点。

任职要求：

1. 硕士及以上学历，计算机、自动化等理工科专业，或理工科与金融复合专业背景；

2. 2-5年左右研究经验，具备较好的投资意识；

3. 较好的主动思考、逻辑思维和沟通协作能力。

岗位二：机构销售-北京、上海

招聘人数：2人

岗位职责：

1. 负责银行自营/银行理财子/券商等企业机构客户的开拓、维护与服务工作；

2. 围绕公司整体营销方案，制定机构销售计划，并具体贯彻落实；

3. 负责目标客户的市场调研、分析及沟通洽谈。

任职要求：

1. 硕士研究生及以上学历，金融、经济、市场营销等财经类相关专业，特别优秀者可放宽至大学本科学历，持有基金从业资格；

2. 2年以上基金、证券、银行资管、保险等公司机构销售经验；

3. 卓越的客户服务、沟通、关系维护和销售技巧；

4. 具有较强的信息搜集能力、逻辑思维能力和文字表达能力；

5. 对于银行方向需具备一定数量的中小城商银行、农商银行金融市场部、资产管理部客户资源；

6. 抗压能力强，能适应出差。

岗位三：华东渠道销售-上海

招聘人数：1人

岗位职责：

1. 负责所辖区域银行、券商等渠道拓展和客户开发、管理与维护等基金销售工作；

2. 为不同销售渠道适时提供市场咨询，组织开展营销宣传和客户关系维护活动；

3. 做好日常销售信息收集与及时反馈，了解市场及同业动态；

4. 协助代销渠道做好基金持有人服务。

任职要求：

1. 金融、经济、管理等相关专业本科及以上学历，持有基金从业资格；

2. 2年以上相关金融产品销售经验，有同业渠道销售经验或银行分支行产品经理经验优先；

3. 熟悉招行、工行、建行、农行、民生银行等渠道；

4. 有较强的沟通能力、组织协调能力，客户服务意识强，能适应出差。

岗位四：财富华南销售岗-深圳

招聘人数：1人

岗位职责：

1. 负责华南区域的财富业务销售工作，覆盖华南、西南等地财富客户开拓及投顾服务；

2. 达成财富销售业绩考核目标（规模、收入、服务），包括财富直销客户开拓及服务、定投、专户等推广；

3. 与泰康集团体系内泰生活、泰康人寿、泰康之家、泰康养老、泰康家办等机构保持业务合作，做好投资者教育工作；

4. 参与公司市场销售体系建设、高客服务体系建设、AI投顾服务体系建设。

任职要求：

1. 大学本科及以上学历，金融、保险、管理、市场营销等相关专业；

2. 了解保险行业、保险资产管理、公募基金行业基本情况及国家相关法规政策；

3. 较好的文字表达能力和演讲能力；

4. 较好的沟通技能与关系维护能力；

5. 较强的外语水平（CET4或同等水平以上），能进行英语读写；

6. 熟练使用常用办公软件，掌握本岗位工作相关的AI应用技能。

岗位五：量化风控（权益投资组合）-北京

招聘人数：1人

岗位职责：

1. 负责制定科学合理的基金投资组合业绩考核方案，完成日常业绩及风险报告的编制与发送；

2. 搭建并优化数学模型，开展投资组合绩效归因分析、基金经理投资风格分析及持续跟踪；

3. 对投资组合的各类风险进行识别、计量和管理，完善风险管理指标体系；

4. 参与自研风控系统的开发与优化，完成模型验证、数据测试及相关指标、报表的开发需求；

5. 结合业务需求，开展风险与绩效专题研究，撰写深度报告并与投资团队沟通讨论。

任职要求：

1. 知名高校硕士及以上学历，数学、统计、金融工程、计算机类、电子信息类等相关专业；

2. 具备扎实的数理研究基础，统计与数据分析能力强；

3. 熟练使用Python/SQL/VBA等工具和数据库，具备较强的数据处理与编程能力；

4. 逻辑思维清晰，学习能力强；

5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和高效的执行力；

6. 持有FRM、CFA等资格者优先。

岗位六：研发工程师-北京

招聘人数：1人

岗位职责：

1. 参与公司核心业务系统的技术架构；

2. 参与关键技术研究、攻坚，新技术的研究与技术积累；

3. 参与系统的领域模型设计；

4. 参与完成重要业务模块及核心框架的搭建及编码实现；

5. 负责团队代码规范管理等技术管理工作；

6. 推动研发全流程AI转型，推动传统系统面向AI智能体友好化的全面改造。

任职要求：

1. 全日制硕士及以上学历，计算机或相关专业；

2. 1-3年工作经验，熟悉主流AI工具，对AI发展趋势有清晰认识；

3. 有大型系统开发经验，Java编程基础扎实，熟悉主流开发框架；

4. 业务理解力强，有一定的领域模型设计经验；

5. 具备需求分析和系统设计能力，能设计通用框架及应用模块；

6. 对技术有激情，有强烈的责任心及良好的团队合作精神；

7. 有缜密的逻辑思维能力，自学能力强，承压力强。

岗位七：投资监督-北京

招聘人数：1人

岗位职责：

1. 负责投资合规风控条款梳理、管控方案制定、事后合规比例监控等工作；

2. 配合业务需求，提出相应管控方案；

3. 完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1. 知名高校硕士及以上学历；

2. 金融、经济、数学、计算机等相关专业；

3. 具备高度的责任心，优秀的学习能力和沟通协调能力。

岗位八：合规管理-北京

招聘人数：1人

岗位职责：

1. 负责公司法律事务、合规管理、信息披露、反洗钱、监察稽核等工作；

2. 领导交办的其他工作。

任职要求：

1. 知名高校硕士及以上学历；

2. 法律、会计、经济金融等相关专业；

3. 具备高度的责任心，优秀的学习能力和沟通协调能力。

岗位九：风险管理（投资组合）（27届暑期实习）-北京

招聘人数：2人

岗位职责：

1. 负责制定科学合理的基金投资组合业绩考核方案，完成日常业绩及风险报告的编制与发送；

2. 搭建并优化数学模型，开展投资组合绩效归因分析、基金经理投资风格分析及持续跟踪；

3. 对投资组合的各类风险进行识别、计量和管理，完善风险管理指标体系；

4. 参与自研风控系统的开发与优化，完成模型验证、数据测试及相关指标、报表的开发需求；

5. 结合业务需求，开展风险与绩效专题研究，撰写深度报告并与投资团队沟通讨论。

任职要求：

1. 知名高校硕士在读（2027届毕业生），数学、统计、金融工程、计算机类、电子信息类等相关专业；

2. 具备扎实的数理研究基础，统计与数据分析能力强；

3. 熟练使用Python/SQL/VBA等工具和数据库，具备较强的数据处理与编程能力；

4. 逻辑思维清晰，学习能力强；

5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和高效的执行力；

6. 具有3个月以上知名资产管理机构实习经历优先；

7. 持有FRM、CFA等资格者优先。

岗位十：人力资源管理（27届暑期实习）-北京

招聘人数：2人

岗位职责：

1. 协助开展校招/日常实习生招聘流程，包括候选人电话沟通、参与招聘活动策划与落地等；

2. 人力资源事项AI应用场景探讨与梳理；

3. 协助完成培训项目实施、数据整理、档案整理等其他事项。

任职要求：

1. 2027届硕士优先，人力资源管理、经济学、统计学等相关专业；

2. 具备较好的数据处理与分析能力，有AI应用经验或编程技能的优先；

3. 具备较好的团队协作能力、责任心和抗压能力。

四、投递方式

zhaopin@tkfunds.cn

岗位-姓名（请以"岗位-姓名"格式标注）

截止时间：2026年7月30日

五、投稿提示

如有基金行业招聘信息投稿，欢迎发送至：

95707131@qq.com

请在邮件中注明公司名称、岗位名称、工作地点、投递方式和截止时间。

风险提示

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