8月2日上午，2023年新员工入职培训开班典礼在公司718会议室举行。来自武汉大学、西南交通大学等多所高校的60名新入职员工参加，公司副总经理郭凯出席开班典礼并讲话，人力资源部（党委组织部）负责人主持会议。

开班典礼上，郭凯首先代表公司领导班子对新员工的加入表示欢迎，并详细介绍了公司的发展历程、特高压建设前景及取得的重大成就，讲话中，郭凯对新员工提出六点希望：一是必须加快转变，树立正确的世界观、人生观和价值观，把握努力方向和价值取向；二是必须提高安全意识，加强安全制度、安全技能学习，懂得风险辨识，提升自身工作责任心；三是必须加强学习，将知识转化为实际能力；四是必须爱岗敬业，敢于在一线锻炼，自觉经受磨练，要自觉遵守职业道德操守，遵纪守法；五是必须勇于创新，用积极的心态和稳妥的方法，解决工作中出现的各种矛盾和问题，最大限度地发挥出青年人的优势，提升应对和处理各种事情的能力；六是必须注重修养，珍重人格、珍爱声誉、珍惜形象，切实加强道德修养。随后，公司人力资源部（党委组织部）介绍了新员工培训相关内容和要求，2023年新入职员工代表作了表态发言。

本次新员工入职培训为期5天，授课重点包括公司企业文化、考勤制度、休假制度、奖惩制度、职级能级建设、保密管理、安全警示教育等方面内容。

同时在业余时间安排了新员工篮球比赛、羽毛球比赛、观看公司纪录片等丰富多彩的课余活动。此次集中培训旨在增强新员工对公司的归属感和认同感，培养其良好的职业品质和岗位履职能力，从而更好地适应企业和岗位工作的需要，尽快成长为公司的新生力量。

本次培训班特别安排现场观摩学习。8月4日，公司组织新入职员工来到±800千伏锡盟换流站和胜利变电工区，了解特高压交流设备、直流设备基本情况，运维、检修工作要点，熟悉作业场所和工作岗位危险因素、防范措施以及事故应急措施，树立安全意识、责任意识。加深新员工对岗位工作的认识，也让学员感受到前辈们始终把“努力超越，追求卓越”的企业精神融入到工作中，精益求精、力求完美，彰显工匠精神。