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为进一步优化员工薪酬体系，科学化KPI指标，加强对团队绩效目标完成度的考核经工会方案确认，并提报经营层、董事会批准，新版员工薪酬结构的调整将于四月开始执行。

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为进一步优化员工薪酬体系，科学化KPI指标，加强对团队绩效目标完成度的考核经工会方案确认，并提报经营层、董事会批准，新版员工薪酬结构的调整将于四月开始执行。